Responsable du Patrimoine Arboré - Commune de Colmar H/F

Communes

Recrutement statutaire sur le cadre d'emplois des techniciens territoriaux (catégorie B). A défaut, recrutement par voie contractuelle.
L'article L 332-8 du Code Général de la Fonction Publique, permet, à défaut de candidature remplissant les conditions statutaires, l'engagement d'un agent contractuel pour trois ans maximum, renouvelables dans la limite de 6 ans, lorsque les besoins des services ou la nature des fonctions le justifient.
Formation & Expérience :
* Bac +2 / Bac +3 minimum dans le domaine des aménagements paysagers, des espaces verts, de l'environnement ou de la gestion forestière
* Expérience indispensable en gestion d'un patrimoine arboré en milieu urbain
* Permis B obligatoire (déplacements sur le territoire communal)


Savoirs & Savoir-faire :
* Solides connaissances des réglementations et des techniques arboricoles (biologie, santé de l'arbre, palette végétale)
* Bonne connaissance du Code des Marchés Publics
* Maîtrise éprouvée des outils informatiques : Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) et Systèmes d'Information Géographique (SIG). La maîtrise d'AutoCAD est un plus apprécié
* Qualités rédactionnelles confirmées (rédaction de marchés, comptes-rendus, notes)
* Capacité à travailler en transversalité avec les autres services (Voirie, Urbanisme...)


Qualités personnelles & Savoir-être :
* Fort sens du collectif, capacité d'écoute, de partage et facilité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire
* Intérêt prononcé pour la nature, l'arbre en ville, l'amélioration du cadre de vie et le sens du service public
* Esprit d'analyse, de synthèse et souci de la qualité du travail rendu
* Esprit d'initiative, réactivité, faculté à anticiper les besoins et à être force de proposition


Conditions de travail :
Nombre de jours de travail par semaine : 5 jours
Horaires de travail :
* du 1er septembre au 30 avril : 38h30/semaine, avec ARTT (12,5 par an) : du lundi au vendredi de 7h à 11h45 et de 13h30 à 16h30 (le vendredi 16h15)
* du 1er mai au 31 août : 35h/semaine, du lundi au vendredi de 6h30 à 13h30 avec pause réglementaire.
Astreintes et/ou permanences : à réaliser pour toutes missions liées à la direction de l'espace public et aux missions du service des espaces verts (en journée, en semaine, en soirée, les nuits, les week-ends, les dimanches, les jours fériés et etc..).

Eléments de rémunération :
* Rémunération statutaire + primes
* Prime de fin d'année, tickets restaurant, participation mutuelle et prévoyance
* Possibilité d'adhérer au Groupement d'Actions Sociales

Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser, au plus tard le 15/09/2026