Maçon VRD H/F
Groupe Sovitrat
- Libourne - 33
- Intérim
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les compétences pour ce job
Détail du poste
Description du poste :
Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, nous recherchons un Maçon VRD (H/F) pour intervenir sur différents chantiers de voirie et réseaux divers.
Profil recherché :
- Expérience significative en tant que Maçon VRD
- Bonne maîtrise des techniques de voirie et réseaux divers
- Connaissance des travaux de terrassement, d'aménagement urbain et de réseaux
- Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
- AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux) obligatoire
- Visite médicale du travail à jour en SIR obligatoire
- Carte BTP obligatoire
- PASI (Passeport Sécurité Intérim) apprécié
Responsabilités :
- Réaliser des travaux de voirie et de réseaux divers
- Poser des bordures, caniveaux, pavés, regards et éléments préfabriqués
- Effectuer des travaux de terrassement manuel et de préparation des sols
- Poser et raccorder les réseaux secs et humides
- Réaliser des ouvrages de maçonnerie liés à l'aménagement urbain
- Participer aux travaux de finition, de mise à niveau et de remblaiement
- Veiller à la bonne tenue du chantier et au respect des consignes de sécurité
- Travailler en collaboration avec les conducteurs d'engins et les équipes terrain
Eléments complémentaires :
- Rémunération selon profil et expérience
- Panier repas à 14,20 euros
- Indemnités de trajet selon les conditions du chantier
- Horaires de journée
Le profil recherché
Compétences: Implanter des pavés ou des dalles,Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier,Réaliser des travaux de terrassement, de fondations,Sécuriser le périmètre d'intervention
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 13/08/2026 - Réf : 212LDYR
