Auxiliaire de Puériculture - CDD - Lambesc H/F
les Petits Koalas
- Lambesc - 13
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Dans le cadre du remplacement d'une salariée en congé parental, la micro-crèche Tétine & Doudou, située à Lambesc (13), recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture pour rejoindre son équipe.
Type de contrat : CDD de remplacement (6 mois minimum)
Lieu : Lambesc (13)
Rémunération : selon diplôme et expérience
Prise de poste : à convenir
Vos missions :
Au sein d'une micro-crèche à taille humaine, vous participez à l'accueil et à l'accompagnement quotidien des jeunes enfants, dans le respect de leur rythme, de leurs besoins et de leur développement.
Vos principales missions seront notamment de :
- Assurer l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles ;
- Accompagner les enfants dans les soins d'hygiène, les repas, le sommeil et les différents temps de la journée ;
- Observer et accompagner le développement, l'autonomie et l'éveil de chaque enfant ;
- Mettre en place et participer aux activités d'éveil adaptées à l'âge et aux besoins des enfants ;
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants ;
- Participer activement au projet pédagogique de la structure ;
- Assurer les transmissions quotidiennes auprès des familles ;
- Travailler en collaboration avec l'ensemble de l'équipe ;
- Participer au maintien d'un environnement propre, sécurisé et adapté à l'accueil des jeunes enfants.
- Participer au nettoyage de la structure ainsi qu'à la fabrication des repas
Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) justifiant d'au moins 2 années d'expérience professionnelle auprès de jeunes enfants.
- Titulaires d'un CAP AEPE justifiant d'au moins 3 années d'expérience professionnelle auprès de jeunes enfants.
- Expérience en micro-crèche.
- Langue des signes bébé
- Formation H.A.C.C.P ou méthode aux portage physionomique serait un plus
Vous intégrerez une petite équipe investie, au sein d'une structure privilégiant un accueil individualisé et une approche respectueuse du rythme de chaque enfant.
Pour candidater : transmettez votre CV accompagné de quelques mots de présentation à ****@****.**.
Le profil recherché
Compétences: Pathologies de l'enfant,Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP),Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Participer à un projet pluridisciplinaire
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Publiée le 13/08/2026 - Réf : 212LHTR
