Animateur - Animatrice d'Accueil de Loisirs Centre de Loisirs H/F
Association les P'tits Montagnards
- Corrençon-en-Vercors - 38
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
Détail du poste
L'association Les P'tits Montagnards recherche un-e animateur-trice pour son accueil de loisirs basé
à Corrençon en Vercors (38).
Accueil des enfants de 3 à 12 ans lors des mercredis et des vacances scolaires, toutes zones
confondues.
La structure dispose de 40 places pour les enfants résidents du territoire et pour les vacanciers, ainsi que des enfants en situation de handicap et est ouvert environ 130 jours dans l'année.
Equipe de 4 animateurs à l'année, complétée lors des périodes de haute fréquentation.
Diplôme : BAFA ou BPJEPS (possibilité d'alternance)
Profil de poste
Sous la responsabilité des membres du conseil d'administration de l'association et de la directrice, l'animateur-trice aura pour mission :
Animer les temps d'accueil/Proposer des activités
Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne
Assurer la sécurité physique et morale des mineurs
Accueillir les familles
Participer, au sein d'une équipe, à la mise en oeuvre d'un projet pédagogique en cohérence
avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs
Construire une relation de qualité/confiance avec les mineurs, qu'elle soit individuelle ou collective ainsi qu'avec les familles
Participer à l'accueil, la communication et le développement des relations entre les différents acteurs
Accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets dans le cadre de l'ACM
Participer aux temps de réunion et de formation
Le profil recherché
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Connaissance règles de sécurité et législation,Capacité d'adaptation aux différents publics
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Publiée le 13/08/2026 - Réf : 212LCFW
