Chargé de Mission Qualité Communication et Développement H/F

Selia Association

  • Saint-Dié-des-Vosges - 88
  • CDI
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

SELIA recrute
Un(e) Chargé(e) de mission Qualité, Communication et Développement
Poste basé au siège de SELIA à Saint-Dié-des-Vosges
Débutant(e) accepté(e)
Prise de poste : (1er octobre 2026) - Contrat : (CDI)
Rejoindre SELIA
Sauvegarde de l'Enfance, du Lien, de l'Insertion et de l'Accompagnement, SELIA est une association engagée dans les champs de la protection de l'enfance, de l'accompagnement des familles, de la prévention et de l'insertion.
Rejoindre SELIA, c'est intégrer une association dynamique, bienveillante et à taille humaine, attachée à l'égale dignité des personnes, à la qualité des accompagnements et à un accueil bienveillant et sécurisant.
Rattaché(e) à la Direction, le ou la Chargé(e) de mission travaille au siège mais en lien direct et régulier avec les établissements et services de l'association. Sa mission s'organise autour de trois axes complémentaires.
QUALITÉ - Accompagner l'amélioration continue
Coeur du poste, la mission qualité consiste à accompagner les établissements et services dans l'amélioration de leurs pratiques : référentiel HAS, évaluations, plans d'amélioration, procédures et outils qualité.
Le poste implique une présence régulière auprès des équipes, dans une logique d'accompagnement.
Le ou la Chargé(e) de mission assure également le pilotage fonctionnel d'AGEVAL, accompagne ses utilisateurs et contribue au développement de ses usages dans l'association.
COMMUNICATION - Valoriser les actions de SELIA
Le ou la Chargé(e) de mission contribue au développement de la communication interne et externe de SELIA et à la valorisation des projets portés par les établissements et services.
Il/elle participe notamment à la création de supports, à la communication interne, au développement du site Internet et à l'animation des réseaux sociaux, en allant régulièrement à la rencontre des équipes pour faire connaître leurs actions, leurs projets et leur impact.
DÉVELOPPEMENT - Faire émerger de nouveaux projets
Le ou la Chargé(e) de mission participe au développement de l'association à travers la veille et la réponse aux appels à projets, la recherche de financements et de mécénat, ainsi que le développement de nouveaux partenariats.
Il/elle accompagne également la Direction et les responsables dans la formalisation et le montage de nouveaux projets, en lien avec les besoins repérés sur le terrain.

Profil recherché :
Nous recherchons avant tout une personne curieuse, dynamique, organisée et force de proposition.

Débutant(e) accepté(e). Une première expérience, y compris en stage ou en alternance, est appréciée mais nous serons avant tout attentifs aux compétences, à la capacité d'apprentissage et à l'envie de s'investir dans les projets de SELIA.

Lettre de motivation souhaitée.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Procédures de contrôle qualité,Connaissance d'AGEVAL,Intérêt pour le secteur social, médico-social ,Capacité à travailler en transversalité,Capacité à travailler en mode projet,Bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles,Aisance avec les outils numériques,Intérêt pour l'économie sociale et solidaire

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Publiée le 13/08/2026 - Réf : 212KPJC

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