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Assistant Administratif - en Alternance H/F Groupe SOS

  • Mont-Saint-Martin - 54
  • Alternance
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public hospitalier
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Les missions du poste

L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD La Clairière du MONT SAINT MARTIN (54), un ASSISTANT ADMINISTRATIF EN ALTERNANCE HF.

L'EHPAD a une capacité de 91 hébergements permanents, dont 22 en Unité de Vie Protégée et un PASA de 12 places, ainsi que de 3 hébergements temporaires, et 6 places d'accueil de jour.

En tant qu'Assistant administratif en alternance, vous accompagnerez la direction de l'EHPAD dans la gestion quotidienne de l'établissement.

  • Gestion administrative : suivi des dossiers, rédaction de courriers, classement et archivage des documents, suivi des admissions ;
  • Gestion comptable : traitement et suivi des factures ;
  • Gestion administrative du personnel : suivi des dossiers salariés, des plannings, des absences et des effectifs ;
  • Accueil physique et téléphonique et gestion des différentes demandes administratives.

Le profil recherché

  • Étudiant en BUT Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA), idéalement en 2e ou 3e année.
  • Intérêt pour la gestion administrative et les ressources humaines.
    Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) ;
  • Aptitudes personnelles : rigueur, organisation, discrétion et autonomie

Au sein du Groupe SOS Seniors, nous valorisons la place des personnes âgées et préservons leur autonomie grâce à des services adaptés à leurs besoins et à leurs envies.

Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c'est plus de liens, de compétences et d'énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible.

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.

Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !

Infos complémentaires

Rémunération : 10 000 à 20 000

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de la candidature puis étude par le manager

  • Pré-sélection par le manager et qualification téléphonique

  • Entretien avec le manager et potentiellement les membres de l'équipe

La carte

4 Rue Alfred Labbé

54350 Mont-Saint-Martin

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Publiée le 12/08/2026 - Réf : 2026-36281

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