Technicien de Maintenance de Dispositifs Médicaux H/F

Prestam

  • Montpellier - 34
  • CDI
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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Détail du poste

Nous proposons un poste de technicien de maintenance de dispositifs médicaux en CDI.

Votre principale mission sera d'assurer la maintenance corrective et préventive des dispositifs médicaux présents dans les blocs opératoires, services de médecine et de chirurgie des établissements du groupe OC SANTE sur la région de Montpellier.
Vous travaillerez sur le logiciel OPTIM et sur les différents équipements de test de performance et de sécurité électrique et participerez au management de la qualité.

Vous êtes titulaire de la licence Maintenance et Technologie Biomédicales ou avez déjà une expérience de ce métier.
De bonnes connaissances en physiologie et biologie seraient un plus.

Qualités demandées : bon sens, discrétion, organisation, rigueur, dynamisme.

Rémunérations supplémentaires :
- Intéressement
- 13eme mois

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique,Assurer la maintenance des équipements de mesure,Réaliser ou superviser les interventions de maintenance préventive et corrective

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Publiée le 12/08/2026 - Réf : 212JFBL

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