Gestionnaire Patrimoine Immobilier Locatif H/F
Dynacite Office Public de L'habitat de l
- Rillieux-la-Pape - 69
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les compétences pour ce job
Détail du poste
Rattaché(e) au Responsable du Pôle Proximité, vous assurez la gestion technique, administrative et de proximité d'un patrimoine immobilier locatif. Véritable interlocuteur de terrain, vous veillez à la qualité de service apportée aux locataires en coordonnant les interventions de maintenance, en réalisant les états des lieux, en gérant les sollicitations techniques et en animant une équipe de personnel d'entretien. Vous contribuez également au suivi budgétaire, à la programmation des travaux et au développement de relations de confiance avec les entreprises partenaires.
Titulaire d'un Bac +2 en Immobilier ou Bâtiment, vous justifiez idéalement d'une première expérience en gestion locative ou en gestion de patrimoine immobilier. Reconnu pour votre sens du service client, votre autonomie et votre organisation, vous maîtrisez le suivi des travaux et de la maintenance ainsi que les bases de la réglementation du logement et du bâtiment. Vous appréciez le travail de terrain, savez collaborer avec de multiples interlocuteurs et êtes capable d'animer une petite équipe.
Le profil recherché
Compétences: Gestion de logements sociaux,Législation sociale de l'habitat,Techniques de médiation et résolution de conflits,Gérer des réclamations et litiges,Assurer le suivi des dossiers clients,Planifier des travaux de rénovation,Réaliser ou superviser les interventions de maintenance préventive et corrective,Réaliser un état des lieux,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Location de logements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Publiée le 12/08/2026 - Réf : 212JLKV
