Normandise Petfood emploi
Normandise Petfood recrutement

Chargé de Projets Produit H/F Normandise Petfood

  • Vire Normandie - 14
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Agro-alimentaire
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les compétences pour ce job

Les missions du poste

Une offre qui tombe au poil !


Chez NORMANDISE Pet Food, vous rejoignez des équipes passionnées où chacun peut mettre la main à la patte, se développer, s'épanouir et participer à la croissance de notre belle entreprise.
Dans notre société où l'ambiance est poilante, vous rencontrerez et travaillerez avec des équipes sympathiques, dynamiques et surtout passionnées.
Vous recherchez une expérience enrichissante et stimulante en tant que Chargé(e) de projet produit ? C'est ici que votre expertise entre en jeu !
Rejoignez l'équipe Développement produit sous la responsabilité de Fanny en intégrant le pôle projet produit et venez-vous aussi faire partie de l'aventure NORMANDISE Pet Food !


Vos missions

- Traduire dans l'ERP le besoin client concernant la composition et l'évolution des articles (ajuster les listes de fabrication et les fiches article suivant la demande, ...),
- Garantir l'exécution des projets et les animer depuis le lancement jusqu'à la mise en production en suivant les projets produit,
- Compléter les dossiers de lancement des articles et les animer en s'assurant du respect du planning de contrôle réalisé par les services membres du projet,
- Etre le support technique auprès des clients et des commerciaux & amélioration continue,
- Participer à des projets d'entreprise en cours qui impactent la vie du produit (nouvelle ligne, nouvel emballage, ...),
- Participer ponctuellement à des groupes de travail externes,
- Key User de la plateforme workflow du projet produit (répondre aux questions, proposer et suivre le développement du logiciel, ...).

Le profil recherché

Le profil
De formation Bac +3 dans le domaine de la gestion de projet et la sensibilité client, vous avez idéalement acquis une première expérience sur des missions similaires.
Vous êtes curieux (se), dynamique et rigoureux (se). Vous possédez un excellent relationnel avec une appétence technique et industrielle. Vous avez une sensibilité client développée et apprécierez de jouer le rôle d'intermédiaire entre la production et le commerce.
Vous maîtrisez les outils informatiques de type Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) et vous avez idéalement déjà travaillé avec un ERP.
Si vous aussi, vous souhaitez rejoindre une entreprise moderne, en croissance et proposant des missions enrichissantes, envoyez-nous votre candidature.

De notre côté, nous vous proposons :

- Une rémunération brute mensuelle comprise entre 2717 et 2962 euros accompagnée d'une mutuelle attractive et d'un régime de prévoyance, des tickets restaurants, intéressement, participation et un 13ème mois (inclus dans la fourchette indiquée) ;
- Le "Welcome Ouaf!\", un parcours d'intégration de 3 semaines afin de vous faire vivre la vie en Normandise et vous donner toutes les clés d'une expérience réussie ;
- Un contrat en CDI sous le statut Agent de Maitrise dans un cadre de travail agréable où la cohésion et la sérénité sont les maitres mots ;
- Un environnement verdoyant et à proximité de toutes commodités.
NORMANDISE Pet Food c'est l'assurance d'un processus de recrutement simple et rapide :

- Un accusé réception de votre candidature dans les 24h.
- Votre candidature est retenue : Eléna ou Jeanne (chargées RH), vous contactera pour un premier échange téléphonique. Dans le cas contraire, vous recevrez un retour par mail de nos services.
- L'échange s'avère positif des deux côtés ? Un entretien avec le manager recruteur et la chargée RH en charge du recrutement s'organise. Vous visitez par la même occasion notre entreprise.
- Ca matche toujours ? Un second entretien est organisé avec la directrice R&D et la Responsable RH.
- Une réponse à votre candidature dans les 15 jours qui suivent l'entretien.

Postulez, on est peut-être félin pour l'autre !

Infos complémentaires

13e mois PEE

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1ère prise de contact par téléphone

  • Entretien avec un représentant RH et un responsable opérationnel

  • Visite du site de production

  • Un second entretien pourra être organisé selon le profil recherché

Publiée le 11/08/2026 - Réf : 30518391 CDPRC/14V

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