Axéréal recrutement

Technico-Commercial Offre Direct Clients H/F Axéréal

  • Olivet - 45
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Industrie Agro-alimentaire
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Commercial(e) Offre Directe Client en CDI pour accompagner nos agriculteurs dans la commercialisation de leurs productions en leur proposant des solutions sur mesure, compétitives et responsables.

Vos missions :

* Animer / développer l'offre auprès des agriculteurs et des équipes commerciales terrain,
* Suivre et fidéliser un portefeuille d'agriculteurs,
* Proposer et promouvoir des offres adaptées aux clients,
* Assurer le développement et la visibilité de l'offre auprès de prospects,
* Gérer les achats, contrats et services associés,
* Être en veille active sur les marchés agricoles,
* Participer au reporting et à l'amélioration continue de l'activité,
* Suivre les indicateurs de performance et contribuer à la rentabilité,
* Contribuer à l'évolution de l'offre commerciale,
* Être en lien avec l'équipe Exécution / Logistique pour assurer et développer le volume d'affaire.



Le poste est situé au siège à Olivet (45).

Des déplacements très ponctuels sont à prévoir sur le périmètre Axéréal.

Nous vous offrirons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre structure :

- Un parcours d'intégration,

- Un package de rémunération : une rémunération fixe sur 13 mois, variable, des primes diverses (Intéressement et Participation selon les accords en vigueur), la mutuelle/prévoyance, des titres restaurants, un CIE.

- Une Politique Handicap et Diversité.

Le profil recherché

* Bac +2 à Bac +5 à dominante technique et/ou commerciale
* Une expérience dans le secteur agricole est un plus
* Sens du service, aisance relationnelle, rigueur
* Connaissance des marchés céréaliers appréciée

Les avantages

  • Ticket Restaurant
  • Mutuelle et Prévoyance
  • Télétravail
  • Intéressement et Participation
  • Parcours d'intégration
  • Politique handicap et diversité

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien de pré-qualification avec l'équipe RH, en visio

  • Entretien avec le manager et le RRH, en présentiel

La carte

36 Rue de la Manufacture

45160 Olivet

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Publiée le 10/08/2026 - Réf : CDGR0000449_1786353740

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