Coordinateur Qualite H/F

Reckitt Benckiser Chartres

  • Chartres - 28
  • CDD
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
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Les compétences pour ce job

Détail du poste

Au sein de l'équipe qualité du site industriel, le(la) coordinateur(trice) qualité fabrication est le contact privilégié des activités de conditionnement du site de Chartres pour toutes les actions d'amélioration et de correction pouvant avoir un impact qualité. Il :

. Assure l'ensemble des responsabilités qualité pour les zones qui lui sont confiées

. Garantit la qualité des bulks fabriqués et envoyés sur les lignes de conditionnement

. Garantit la mise en place des outils qualité tout au long du process de fabrication des formules, répondant aux spécifications requises

. Garantit le management de la qualité au jour le jour (autocontrôles, traitement des Incidents Qualité/Déviation

. Soutient les essais et lancements de EPD/NPD dans son groupe

. Initie, participe et soutient la mise en place de projets d'amélioration

. Soutient la mise en oeuvre des bonnes pratiques de fabrication selon la norme ISO 22716 sur l'ensemble des processus de fabrication

. Fait vivre dans son périmètre d'action les systèmes de management Qualité (ISO 22716), lié aux dispositifs médicaux si applicable (ISO 13485), Environnement (ISO 14001) et Sécurité (ISO 45001) et s'assure de l'application des procédures (site et groupe) en lien avec ces systèmes.

- Participe à la mise en place des Quality Days, des formations de recyclage B

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Procédures de contrôle qualité

Langues: Anglais exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Fabrication de savons, détergents et produits d'entretien

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 07/08/2026 - Réf : 212GBWG

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