Chef d'Equipe Plomberie - Annemasse H/F
Emalec
- Annemasse - 74
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
Les compétences pour ce job
Détail du poste
Dans le cadre de notre développement, Emalec recrute pour sa filiale SCS un Chef d'équipe Plomberie (H/F) en CDI 35H à La Ravoire, pour des chantiers secteur Frontière : Annemasse, Saint-Julien-en-Genevois et alentours.
Un rôle clé : piloter des chantiers plomberie CVC, accompagner l'équipe et garantir sécurité, qualité et délais.
Ce que vous allez faire
Organiser et suivre le déroulement du chantier
Encadrer des monteurs plombiers ou piloter les sous-traitants
Distribuer les tâches selon le planning
Intervenir en plomberie, chauffage, ventilation et solaire
Garantir la sécurité des équipes et des matériels
Faire appliquer consignes, réglementation et règles d'hygiène et sécurité
Veiller à la qualité d'exécution et au respect des délais
Communiquer avec votre hiérarchie sur l'avancement des travaux
Votre organisation
Rattaché(e) aux Chargés d'Affaires et au Directeur d'Exploitation, vous intervenez avec votre équipe de Monteurs Plombier sur chantiers en 35h réparties sur 4 jours du lundi au jeudi, avec véhicule de service.
Ce que nous vous offrons
Salaire d'entrée entre 2400€ et 2600€ brut / 35h, paniers repas, primes, mutuelle familiale, intégration structurée et formations continues.
Un poste responsabilisant, dans une équipe professionnelle, collaborative et solidaire, avec un environnement dynamique et ambitieux.
Parce qu'on se projette avec vous
À 3 mois : prise en main des chantiers et de l'équipe
À 6 mois : pilotage autonome, sécurité et qualité maîtrisées
À 12 mois : équipe fédérée et contribution active aux chantiers SCS
Ce poste est fait pour vous si vous avez une solide expérience en plomberie CVC, le goût du travail bien fait et l'envie d'encadrer une équipe.
Les indispensables
Formation technique en plomberie / CVC
Expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire
Capacité à gérer les réalisations prévues à partir des plans
Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et de l'observation
Initiative pour trouver des solutions adaptées aux contraintes chantier
Capacité à accompagner techniquement des monteurs plombiers
Respect des règles d'hygiène, sécurité et réglementation chantier
Parce que vous encadrez une équipe, votre rôle est clé pour sécuriser, organiser et faire avancer le chantier.
Nous recherchons une personne reconnue pour
sa rigueur dans le suivi des travaux
sa capacité à fédérer, motiver et faire progresser son équipe
son aptitude à faire appliquer les consignes de sécurité
son exigence sur la qualité d'exécution et les finitions
sa communication claire avec l'équipe et la hiérarchie
son comportement fiable dans le respect des personnes, matériels et procédures
Chez SCS et Emalec, un chantier réussi repose sur la technique, la sécurité, la méthode et la capacité à embarquer l'équipe.
Les plus qui feront la différence
Expériences en chantiers tertiaires, industriels ou logements collectifs
Compétences en chauffage, ventilation ou solaire
Sens du service, esprit collaboratif et entraide
Ce poste est adapté si vous aimez le terrain, l'encadrement d'équipe et les chantiers bien menés.
SCS, Savoie Chauffage Sanitaire, est une filiale du groupe Emalec spécialisée dans les travaux neufs et la réhabilitation en chauffage, ventilation, climatisation, plomberie et installations sanitaires.
Implantée à La Ravoire depuis 1980, SCS intervient auprès de clients publics et privés sur des projets situés en plaine, en milieu urbain ou en montagne. Ses équipes, composées d'environ 30 collaborateurs, adaptent leurs solutions techniques aux contraintes de chaque environnement.
En s'appuyant sur son savoir-faire terrain, sa proximité client et la solidité du groupe Emalec, SCS accompagne les projets de construction et de rénovation avec réactivité, fiabilité et engagement.
Le profil recherché
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 07/08/2026 - Réf : 212FWGV