Chef d'Équipe Charpentier H/F
Accord Interim
- Lannilis - 29
- Intérim
- 4 mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
ACCORD INTERIM recherche, pour l'un de ses clients, un Chef d'équipe en charpente (H/F).
Postulez en quelques minutes, toute candidature sera étudiée !
Au sein de cette entreprise qui construit des maisons individuelles, et sous la responsabilité du Responsable d'équipe, vos missions principales seront :
- Management : Encadrer et faire monter en compétences votre équipier.
- Gestion de chantier : Implanter, sécuriser et organiser le déroulement des opérations.
- Pose & Levage : Assembler et fixer les structures bois avec maîtrise des outils de levage.
- Qualité & Sécurité : Garantir la conformité des ouvrages et le respect strict des règles de sécurité.
Rémunération selon expérience.
Rythme de travail de 38h sur 4 jour (du lundi au jeudi). Vendredi travaillée de manière exceptionnelle.
Poste en intérim pour 4 mois, suivi d'une embauche en CDI.
Le profil recherché :
- Formation en charpente (CAP, BP ou équivalent),
- Vous avez déjà une expérience sur la gestion d'équipe,
- Vous êtes un charpentier confirmé, prêt à franchir le cap des responsabilités,
- Autonomie, rigueur et sens des responsabilités,
- Permis B obligatoire
Avantages :
- 10% d'IFM et 10% de congés payés.
- Mutuelle et prévoyance à partir de 414h travaillées.
- Demandes d'acomptes hebdomadaires.
- Offre de parrainage.
Vous vous reconnaissez dans ces traits de caractère ?
ACCORD INTERIM est l'agence faite pour vous. Postulez et rejoignez-nous !
Le profil recherché
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez Accord Interim
Publiée le 07/08/2026 - Réf : 212FQGZ