Psychologue EHPAD 40 % H/F
Ehpad la Residence du Pays Dardoup
- Plonévez-du-Faou - 29
- CDD
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Au sein d'un EHPAD de 80 résidents (78 hébergement permanent et 2 places d'hébergement temporaire) dont 15 en Unité Protégée, et disposant d'un PASA pour les résidents et les personnes à domicile, vos missions :
- Participer à l'accueil des résidents et faciliter leur intégration dans l'établissement
- Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés des résidents
- Proposer un accompagnement et un soutien psychologique aux résidents et aux familles
- Participer au suivi, à la mise en oeuvre et à l'évaluation du Projet d'établissement
- Contribuer à l'atteinte des différents objectifs des Projets de vie et de Soins d'Animation du Projet d'établissement dans un souci de bientraitance et de garantie des droits des résidents.
Poste vacant (ouvert aux titulaires et contractuels)
CDD possible sur emploi permanent, renouvelable ou intégration de la Fonction Publique Territoriale.
poste à 40% = 2 jours de travail par semaine (jours à définir avec la structure)
Le profil recherché
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 07/08/2026 - Réf : 212FNJL
