Intervenant·e en Garde d'Enfants - Secteur Sundgau H/F
la Bulle Enfantine
- Emlingen - 68
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 mois min.
Détail du poste
La Bulle Enfantine, société spécialisée dans la garde d'enfants à domicile, recherche un(e) intervenant(e) pour accompagner des familles sur le secteur de Riedisheim. Vous serez en charge de la garde et de l'accompagnement des enfants à différents moments de la journée tel que le planning suivant :
Nous vous proposons de combiner deux familles pour un planning plus intéressant :
Pour Emlingen : 3 matins/semaine (jours non définis encore) de 6h à 7h30 ainsi que 3 midis par semaine : 11h45 à 13h45
Pour Wentzwiller : lundi 16h - 17h30, jeudi 16h - 18h + mercredi 8h - 12h30
Deux offres qui se complètent.
Démarrage à la rentrée scolaire de septembre.
Missions principales :
Accueillir et préparer les enfants avant l'école, entre l'heure et après l'école (petit déjeuner, habillage, devoirs, douche, activités, goûter, etc.)
Assurer le trajet domicile école et école --> domicile en toute sécurité
Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants à tout moment
Entretenir un contact régulier avec les familles
Profil recherché :
Expérience significative dans la garde d'enfants ou l'animation
Sens de l'organisation, ponctualité et fiabilité
Bienveillance, dynamisme et sens des responsabilités
Conditions de travail :
Lieu : Emlingen et Wentzwiller
Horaires : comme planning donné précedemment
Type de contrat : CDI Intermittent, à temps partiel, selon vos disponibilités, complément d'emploi
Le profil recherché
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 07/08/2026 - Réf : 212DLXQ
