Laveur de Vitres H/F BPLUS
- Brest - 29
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Services aux Entreprises
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Rejoignez une équipe de 180 collaborateurs engagés, où la qualité, la proximité et le professionnalisme sont au coeur de notre métier.
Spécialiste du nettoyage agroalimentaire, industriel et tertiaire dans le Finistère et le Morbihan, nous recherchons aujourd'hui un(e) laveur(se) de vitres en CDI à temps plein sur le secteur de BREST.
- Permis obligatoire (véhicule de service fourni)
- Une formation CACES à charge de l'entreprise pour travaux en hauteur.
Au quotidien, vous serez amené(e) à :
- Réaliser le nettoyage des vitres intérieures et extérieures chez nos différents clients
- Effectuer des prestations de nettoyage spécifiques selon les besoins
- Respecter les consignes de sécurité, les protocoles de travail et les procédures d'utilisation des produits et du matériel
- Garantir un travail soigné dans le respect des exigences de nos clients et des cahiers des charges.
Pourquoi nous rejoindre ?
- CDI à temps plein
- Véhicule de service fourni
- Rémunération : Agent très qualifié de service échelon 3 (14.95€/heure), prime qualité de 200€ = inclus dans le salaire indiqué
- Prime d'efficience versée chaque trimestre
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% par l'employeur.
Le profil recherché
Le profil que nous recherchons : Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre autonomie. Vous appréciez le travail bien fait et possédez :
- Une bonne capacité d'organisation et d'autonomie
- Un excellent sens du service client
- De la rigueur et le souci du détail
- Une bonne capacité d'adaptation.
Une première expérience dans le nettoyage de vitres ou dans le secteur de la propreté est un plus, mais votre motivation fera aussi la différence.
Bienvenue chez BPLUS
Créée en 2012, BPLUS (180 pers.) intervient dans le secteur de la propreté.
Nous connaissons depuis notre création une croissance importante en proposant à nos clients de l'industrie agroalimentaire, mécanique, pharmaceutique, du secteur de la grande distribution, centres commerciaux, ou dans l'activité tertiaire, des prestations qualitatives, sur mesures et étroitement liées à leurs attentes.
Venez renforcer notre équipe.
La note du dirigeant :
Pour un salarié, souvent la recherche d'un nouvel employeur est une démarche à la fois pleine d'espérance et aussi d'interrogations.
Nous avons chez BPLUS, à coeur de soigner nos recrutements, de vous accompagner dans votre choix, avec transparence et sincérité.
Nous sommes peu adeptes à poster des photos ou vidéos sur nos annonces, qui ont souvent pour effet de maquiller une réalité.
A la fin de notre processus de recrutement, avant que vous nous confirmiez votre accord pour venir rejoindre nos équipes, nous vous proposerons une visite du poste qui vous donnera, plus que des photos ou vidéos, un ressenti de ce qui pourrait vous réjouir de venir nous rejoindre.
Partageons-nous cette conviction ?
Infos complémentaires
Envie de rejoindre une équipe engagée, qui valorise la qualité et le professionnalisme ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de notre réussite collective.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien afin de définir le profil et le parcours du candidat.
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Transmission de la candidature au client si elle convient
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Mise en relation si le client est intéressé par la candidature
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Entretien candidat/client
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Intégration du salarié avec une mise en doublon systématique
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La carte
125 Rue Jean Jaurès
29200 Brest
Publiée le 07/08/2026 - Réf : 4257244/29858846 HW212FVVJ
