Placier et Animateur du Marché - CDD - Chantonnay H/F
Communes
- Chantonnay - 85
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Emploi non permanent de placier et d'animateur du marché.
CDD de 10 mois.
10h/semaine
Gestion quotidienne des marchés et des halles
- Assurer l'accueil, l'installation et le placement des commer-çants (abonnés et non abonnés) ;
- Veiller à la propreté générale des halles en lien avec les ser-vices techniques
- Veiller au respect du règlement des marchés des Halles de Chantonnay et à la bonne occupation du domaine public ;
- Contrôler les autorisations administratives obligatoires des commerçants et producteurs ;
- Assurer le suivi des présences, absences et mouvements des commerçants ;
- Encaisser les droits de place et assurer la gestion de la régie de recettes ;
- Assurer un lien de proximité avec les commerçants, produc-teurs et usagers des marchés.
Développement et dynamisation commerciale
- Participer activement à la stratégie de dynamisation des halles ;
- Prospecter et rechercher de nouveaux commerçants et pro-ducteurs, notamment :
o producteurs locaux, commerces alimentaires de qualité, offres complémentaires ou manquantes ;
- Favoriser la diversité et l'équilibre de l'offre commerciale ;
- Être force de proposition pour améliorer l'attractivité des marchés et des halles.
Animation et évènementiel
- Participer à l'organisation et à la coordination des animations commerciales et évènementielles : marchés thématiques, dé-gustations, animations culinaires, événements festifs ;
- Participer à la fidélisation de la clientèle e contribuer à faire des halles un lieu convivial, vivant et attractif.
Communication et promotion
- Participer à la promotion des marchés et des halles ;
- Relayer les informations (ex. : l'arrivé d'un nouveau commer-çant) auprès du service Communication.
Suivi administratif et travail partenarial
- Assurer le suivi administratif lié aux marchés ;
- Participer aux réunions de travail et groupes de réflexion sur les marchés ;
- Remonter les besoins ou difficultés observés sur le terrain ;
- Rendre compte de l'activité du marché.
Le profil recherché
Savoirs :
Connaissances sur la réglementation en vigueur.
Savoir-faire :
- Sens du contact et de la médiation ;
- Capacité d'organisation ;
- Qualités relationnelles et commerciales ;
- Intérêt pour le commerce de proximité et les circuits courts ;
- Capacité à gérer des situations conflictuelles avec diplomatie ;
- Rigueur administrative et financière ;
- Force de proposition et esprit d'initiative.
Savoir-être : Bon relationnel ; autonomie, adaptabilité, discrétion.
Caractéristiques particulières :
- Disponibilité liée aux horaires des marchés, des
- animations et une réunion mensuelle avec la direction
Publiée le 07/08/2026 - Réf : O085260805000925