Agent Administratif Territorial - Commune de Montclar H/F
Communes
- Montclar - 04
- CDD
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
« Rejoignez une équipe dynamique et engagée, au service d'une commune de montagne et d'une station touristique à taille humaine »
La commune de MONTCLAR recherche un(e) Agent administratif territorial polyvalent (H/F)
Cadre d'emplois : Adjoint administratif territorial
Temps de travail : Temps non-complet (30 heures/semaine)
Poste à pourvoir : Dès que possible
Contrat : Dans le cadre d'un remplacement temporaire, la Commune de Montclar recrute un(e) adjoint(e) administratif(ve) territorial(e) pour maintenir les services administratifs de la mairie.
Contrat jusqu'au 6 février 2027.
Positionnement : Sous l'autorité du Secrétaire général de mairie, l'agent participe au bon fonctionnement des services administratifs et assure un rôle de proximité auprès de la population, des élus, des commissions municipales et de l'agence postale.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o004260803001406-agent-administratif-territorial?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Formation et expérience
- Formation administrative de niveau Bac à Bac +2 (secrétariat, gestion administrative, administration publique ou équivalent).
- Une expérience en collectivité territoriale, en secrétariat administratif ou en accueil du public serait appréciée.
- Une connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de l'environnement communal constitue un atout.
Compétences techniques
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, Internet).
- Capacité à rédiger des courriers, comptes rendus et documents administratifs avec rigueur.
- Bon niveau d'expression écrite et orale.
- Aptitude à gérer simultanément plusieurs dossiers et à en assurer le suivi.
- Capacité à appliquer les procédures administratives et à respecter les délais.
- Maîtrise des techniques d'accueil du public et de gestion des demandes des usagers.
- Une connaissance des missions d'état civil et de l'Agence Postale Communale serait appréciée.
Qualités relationnelles
- Sens de l'accueil et du contact avec le public.
- Excellente capacité d'écoute, d'analyse et de compréhension des demandes.
- Diplomatie, patience et courtoisie dans les échanges.
- Capacité à travailler en collaboration avec les élus, les partenaires institutionnels, les associations et les habitants.
- Aptitude à s'adapter à des interlocuteurs variés.
Qualités personnelles
- Sens du service public et de l'intérêt général.
- Discrétion professionnelle et respect strict de la confidentialité.
- Rigueur, organisation et méthode dans le travail.
- Polyvalence et capacité à passer d'une mission à une autre avec efficacité.
- Autonomie dans l'exécution des tâches tout en sachant rendre compte à sa hiérarchie.
- Réactivité et capacité à gérer les priorités.
- Esprit d'initiative et force de proposition.
- Ponctualité, disponibilité et sens des responsabilités.
Conditions de réussite sur le poste
- Être capable de travailler dans un environnement polyvalent nécessitant une forte adaptabilité.
- Apprécier le contact quotidien avec les administrés et les élus.
- Savoir gérer les urgences tout en maintenant la qualité du service rendu.
- Être en mesure d'accompagner administrativement les projets portés par les commissions municipales.
Publiée le 07/08/2026 - Réf : O004260803001406
