Maitre de Maison H/F
Association Familiale de L'isere pour Pe
- Coublevie - 38
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Pour compléter ses équipes, l'Afiph recherche Maitre de maison (H/F) au sein du foyer d'hébergement Roger Darier à Coublevie en CDI.
Les FOYERS CENTRE ISERE, constitués de foyers d'hébergement et d'un SAJ, implanté sur le voironnais. Cet établissement de 159 places pour adultes de 20 à 60 ans porteurs d'une déficience intellectuelle parfois associée à des troubles psychiques, emploie plus de 100 salariés.
Sous la supervision du chef de service, vous veillez à l'environnement des personnes accompagnées accueillies dans un établissement ou service médico-social.
Assurer le bon fonctionnement domestique dans une unité de vie/groupe accueillant des personnes handicapées
mentales et participer au maintien des acquis et à l'amélioration de l'autonomie domestique
Vos missions principales s'articuleront autour des points suivants :
- Coordonner et réaliser les tâches d'entretiens
- Garantir la qualité et la sécurité de l'accueil et du cadre de vie des personnes accompagnées
- Garantir le respect des normes d'hygiènes en vigueur
- Etre responsable de l'hygiène de la cuisine et du matériel et signaler tout besoin complémentaire
- Accompagner les personnes dans le quotidien de l'habitat (alimentation, linge, ...)
- Réaliser l'entretien général de la cuisine
- Assurer les tâches ménagères dans les lieux collectifs et individuels avec la collaboration éventuelle des personnes accompagnées (selon le projet de l'unité et le projet individuel)
- Élaborer les menus et réaliser les repas (collectif/individuel) en lien avec les personnes accompagnées lorsque cela est possible
- Dresser la table (selon le projet de l'unité et le projet individuel) et apporter les repas à table, servir ou encourager les personnes accompagnées à se servir
- Prendre le repas avec les personnes accompagnées
- Mettre en place une ambiance sereine et détendue autour du repas pour en faire un moment de convivialité et favoriser la communication et l'échange
- Intervenir dans les lieux collectifs et individuels des personnes et assurer le rangement
- Participer à la gestion du budget et du stock du matériel de cuisine, du linge de maison et des produits d'entretien en lien avec le personnel des services généraux
- Assurer le suivi du stock alimentaire et veiller à la bonne gestion des denrées périssables
- Gérer des commandes alimentaires dans le respect d'un budget défini et assurer l'approvisionnement
- Contribuer à l'organisation des moments festifs ou projets spécifiques lors d'occasions particulières (anniversaire, fête de fin d'année, ...)
- Effectuer l'accueil téléphonique et transmettre les informations dans l'outil de liaison (DNUU)
- Prendre en compte des informations présentes dans l'outil de liaison (DNUU)
- Alerter sa hiérarchie de toutes situations complexes
- Veiller à la sécurité des publics
- Veiller au respect des droits des personnes accompagnées et au développement de leur pouvoir d'agir
Poste à pourvoir : dès que possible
Type de contrat :CDI - Temps partiel
Lieu : Coublevie (38500)
Rémunération : Suivant CCN66 et selon expérience, à partir de 804.23 € mensuel brut.
Avantages : (sur la base d'une période de r
Le profil recherché
Compétences: Contribuer au bien-être psychologique d'une personne,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes,Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles,Prévenir et résoudre les conflits
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Bienvenue chez Association Familiale de L'isere pour Pe
Publiée le 07/08/2026 - Réf : 212DNRB
