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Responsable de Site H/F ENGIE

  • Lyon 7e - 69
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur Energie • Environnement
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Les compétences pour ce job

Détail du poste

Responsable de Site CVC - Lyon Centre Chez ENGIE, nous accélérons la transition énergétique en plaçant l'humain au coeur de nos projets. Rejoignez une équipe engagée sur un site emblématique au coeur de Lyon, où performance énergétique et excellence technique se conjuguent au quotidien. En tant que Responsable de Site, vous pilotez la maintenance d'un bâtiment tertiaire d'envergure. Vous encadrez une équipe de techniciens et garantissez la qualité de service auprès du client. Votre rôle est essentiel pour assurer le confort des occupants et optimiser les installations. Vos missions - Encadrer et animer une équipe de 2 techniciens en assurant leur sécurité au quotidien- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC, courant fort et multitechnique- Piloter les prestataires externes et coordonner les interventions via la GMAO- Réaliser le suivi énergétique du site et proposer des actions d'optimisation des installations- Gérer la relation client au travers de points réguliers et garantir un haut niveau de service- Élaborer et suivre les devis, dans le respect du budget alloué- Rédiger les procédures d'exploitation et dispatcher les interventions auprès de l'équipe Votre profil - Formation Bac minimum en CVC, génie climatique ou électrotechnique- Expérience confirmée sur un poste similaire en maintenance multitechnique de bâtiments tertiaires- Compétences solides en CVC, courant fort, hydraulique, aéraulique et régulation- Habilitations électriques à jour (indispensable)- Sens du service client et excellent relationnel- Appétence pour le management d'équipe et capacité à fédérer- La maîtrise de la plomberie, du courant faible ou du multitechnique est un atout apprécié Localisation Poste basé sur site en plein centre de Lyon. Le site est très bien desservi par les transports en commun. Aucun déplacement requis, pas de permis nécessaire. Pas d'astreinte. Ce que nous offrons - Rémunération attractive entre 35K et 39K Euro brut annuel, selon expérience, comprenant un 13ème mois et une prime vacances- Horaires stables (8h30-17h environ) avec 5 JRTT pour un bon équilibre vie professionnelle et personnelle- Missions variées mêlant technique, management et relation client sur un site emblématique lyonnais- Ambiance de travail conviviale au sein d'une équipe à taille humaine- Perspectives d'évolution vers un poste de Responsable de Site à périmètre élargi- Encadrement stimulant et accompagnement dans votre montée en compétences au sein du groupe ENGIE Nos engagements Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis stimulants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et prenez part à l'aventure du siècle ! ENGIE s'engage en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'origine, d'âge, de genre, de handicap ou de toute autre caractéristique. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d'aménagements raisonnables lors du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. « Recruteur responsable, ENGIE s'inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Égalité obtenus par le Groupe ENGIE et oeuvre en faveur d'un recrutement garantissant l'égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, "", qui permet à chaque individu d'être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

Les avantages

  • Avoir un bon équilibre vie professionnelle/personnelle
  • Travailler sur des sites emblématiques
  • Miser sur un secteur d'avenir
  • Avoir un impact concret à travers son métier
  • Evoluer. Se dépasser.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Votre talent repéré : nous analysons votre candidature avec attention.

  • Premier contact fluide : un échange pour comprendre vos ambitions.

  • Rencontres clés : manager et équipe découvrent votre potentiel.

  • Décision rapide : une proposition transparente et engageante.

  • Bienvenue chez ENGIE : un accompagnement personnalisé dès le premier jour.

  • Nos promesses : équité, transparence, inclusion et retours garantis.

Publiée le 06/08/2026 - Réf : 70282

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