Approvisionneur H/F
Montaner Pietrini Boissons Sorgues
- Sorgues - 84
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Exploite les données du système d'informations pour suivre les stocks disponibles. Assure le suivi des historiques de consommation par produits et par secteur. Anticipe les approvisionnements spécifiques aux campagnes promotionnelles : quantités adaptées, packaging spécifique et outils promotionnels. Déclenche les approvisionnements en tenant compte des variations (prévisibles / campagnes ou non prévisibles / climat,.) et des délais d'approvisionnement et s'assure
de ne pas être en rupture de stock. Assure le suivi des conditions de livraison (contractuelles ou exceptionnelles) : transport,... Gère les urgences
Maîtrise des principes de la saisonnalité des produits et construit ses prévisions d'approvisionnement sur cette base - Utilise les principes de gestion de stocks
Est capable d'animer les activités logistiques amont et aval - Rigueur - Réactivité - Esprit d'analyse - Prise de décision rapide
Le profil recherché
Compétences: Organiser le traitement des commandes,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Superviser des opérations, des actions,Développer et fidéliser la relation client,Faciliter la communication interne pour l'efficacité logistique,Garantir la disponibilité des produits, en tenant compte de contraintes de coût, de qualité, de quantité et de délais,Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 06/08/2026 - Réf : 212DPJP
