Assistant Administratif - Smr Htp H/F Hôpitaux Privés Rennais - Saint-Grégoire
- Saint-Grégoire - 35
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public hospitalier
Détail du poste
Description de la mission :
Nous recherchons un(e) secrétaire administratif(ve) dans le cadre d'une CDI à mi-temps (70%).
Vous travaillerez à l'accueil du service SMR en hospitalisation à temps partiel.
Horaires
Lundi : 8h-15h30
Mardi, Mercredi, Jeudi : 8h30-15h
Vendredi : 8h30-12h30
Voss missions seront les suivantes :
1. Accueil des patientsAccueil physique et orientation des patients .Gestion de l'attente et information sur les modalités de prise en charge.Réponse aux demandes d'informations complémentaires.
2. Gestion administrative des dossiersConstitution et mise à jour des dossiers patients : pièces d'identité, carte Vitale, mutuelle etc...Vérification et saisie des droits à l'assurance maladie obligatoire (AMO) et complémentaire (AMC).Préparation des dossiers nécessaires à la facturation ou à l'intervention.
Ce que nous offrons :Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle :
-Crèche d'entreprise avec des berceaux réservés (sous réserve de disponibilité) et réseau de crèches partenaires.
-Accès à la plateforme parentalité Mes Solutions Family : aide à la recherche de solutions pour garde d'enfants, notamment en horaires atypiques, accueil d'urgence, soutien scolaire, aide-ménagère à domicile...Des avantages concrets :
Conditions de rémunération et avantages financiers
-Application de la convention collective de la FHP + grille de rémunération interne plus favorable.
-Prime médecine.
-Indemnité de nuit et de dimanche.
-Possibilité de devenir actionnaire du Groupe Vivalto avec un abondement employeur tous les 2 ans.
Congés et récupération
-5 semaines de congés payés + 36 heures de repos supplémentaires par an.
-Récupération de 8 heures pour les jours fériés de repos.
-Congés événements familiaux décomptés uniquement sur les jours travaillés.
Opportunités et développement professionnel
-Opportunités d'évolution professionnelle (changement de services ou de rythme de travail) au cours de votre carrière.
Logement et mobilité
-Accompagnement gratuit à la recherche de logement au sein d'un parc immobilier à tarif attractif.
-Permis de conduire B offert sous conditions.
Qualité de vie et des conditions de travail
-Accès à des avantages tarifaires pour abonnement sport : Vivalto Sport.
-Œuvres sociales attractives (chèques cadeaux, chèques vacances, accès billetterie - voyages à tarifs préférentiels avec subvention, arbre de Noël...)
-Politique de qualité de vie et conditions de travail dynamique : Séances d'ostéopathie, massage assis, animations diverses, etc.
-Parking salarié gratuit.
-Prise en charge à hauteur de 50% de l'abonnement de transport en commun.
-Restaurant d'entreprise.
Nous valorisons la diversité : Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
N'hésitez pas, rejoignez-nous !
Les avantages
- Accessible en transport en commun
- Cafétéria
- Plan Epargne Groupe avec abondement
- Assistants sociaux (partenariat SocialDirect)
- Accès au logement (partenariat CDC Habitat)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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1er échange téléphonique : définir le service, organiser l’entretien
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Un entretien en visio ou en présentiel
Hôpitaux Privés Rennais - Saint-Grégoire en images
Publiée le 06/08/2026 - Réf : offer-102867