Animateur de la Vie Sociale et de l'Autonomie - Ccas de Meru H/F Centres communaux d'Action Sociale
- Méru - 60
- Fonctionnaire
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Responsable hiérarchique : (N+1) : Responsable de la résidence autonomie
Grade : Adjoint territorial d'animation
Missions : Sous l'autorité de la Responsable de la Résidence autonomie, l'Animateur de la vie sociale et de l'autonomie contribue au bien-être des résidents en développant des actions favorisant le maintien de l'autonomie, le lien social, la participation des habitants et la qualité de l'accompagnement. Il participe à la mise en oeuvre du projet d'établissement et contribue au développement de la vie sociale de la résidence, des résidents, le développement des partenariats et l'appui aux démarches qualité.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o060260804000295-animateur-vie-sociale-autonomie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Savoir-être :
- Faire preuve d'écoute, de bienveillance et de discrétion professionnelle ;
- Être capable de créer une relation de confiance avec les résidents et leurs proches ;
- Faire preuve d'autonomie, d'initiative et de réactivité ;
- Posséder de bonnes capacités d'adaptation et d'organisation ;
- Être force de proposition dans le développement de projets ;
- Savoir travailler en équipe, en transversalité et en partenariat ;
- Faire preuve de rigueur dans le suivi des actions et la traçabilité ;
- Avoir le sens du service public et de l'intérêt général ;
- Être capable de mobiliser et fédérer différents acteurs autour d'un projet.
Savoir-faire :
- Concevoir, organiser et évaluer des actions collectives ;
- Conduire et suivre des projets en lien avec la vie sociale et le maintien de l'autonomie ;
- Recueillir les attentes et les besoins des résidents ;
- Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés d'accompagnement ;
- Animer des réunions, groupes de travail et instances participatives (CVS, commissions, groupes de résidents) ;
- Développer et animer un réseau de partenaires ;
- Assurer le suivi administratif et la traçabilité des actions menées ;
- Élaborer des bilans, tableaux de bord et indicateurs d'activité ;
- Utiliser les outils bureautiques et logiciels métiers ;
- Participer à la mise en oeuvre de la démarche qualité et des actions d'amélioration continue.
Connaissances :
- Connaissance du vieillissement et des enjeux liés à la perte d'autonomie ;
- Connaissance du fonctionnement d'une résidence autonomie ;
- Connaissance des droits des usagers et des principes de bientraitance ;
- Connaissance des dispositifs destinés aux personnes âgées ;
- Connaissance de la méthodologie de projet ;
- Connaissance des acteurs institutionnels et associatifs du territoire.
Publiée le 06/09/2026 - Réf : O060260804000295
