Assistant Achats H/F
Panima
- Mayotte - 976
- CDD
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
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Détail du poste
MISSIONS PRINCIPALES
- Saisie des commandes et factures d'achats dans l'ERP
- Gestion des commandes auprès des fournisseurs import (Front Office) sous la supervision du Responsable Achat
- Gestion des demandes d'achats locaux (matière première et divers) et imports, de la commande à la livraison + vérification des factures
- Saisie informatique des inventaires et contrôle des écarts quantités et DLC (rapports)
- Maintenance de la base articles de l'ERP + Mercuriale (création de nouveaux articles, modification des fiches existantes, création des articles site pour PANIMA et MCHR
- Gestion et suivi du parc copieurs et imprimantes : suivi contrat, facturation. Demande d'intervention.
- Gestion des demandes d'EPI et suivi des stocks et réapprovisionnement (en local) ou demande d'achat auprès du Responsable Achats (import)
- Suivi de la flotte de portable : suivi facturation, demandes de portables. Suivi du contrat avec le Responsable Achats qui reste responsable du compte Fournisseur
- Mission ponctuelle : prise en charge d'un dossier d'amélioration continue par an (à définir en fonction des objectifs du Service Achat)
- Suivi et mises à jour des tableaux achats locaux et frais d'approche
- Suivi des cadenciers (marchés des petits-déjeuners)
Le profil recherché
Compétences: Utilisation de logiciels de gestion des achats,Administrer des achats et des ventes,Assurer la traçabilité des achats,Utiliser des logiciels de gestion des achats
Langues: Anglais souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Fabrication de plats préparés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 05/08/2026 - Réf : 212CFMG