Domusvi emploi
Domusvi recrutement

Chargé d'Accueil et d'Administration H/F Domusvi

  • Marseille - 13
  • CDD
  • 2 mois
  • Bac
  • Services aux Personnes • Particuliers
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Les missions du poste

Le(la) chargé(e) d'accueil et d'administration participe à l'accueil physique et téléphonique au sein de la résidence. Il/elle assure la transmission de l'information et la réalisation de travaux de secrétariat.

Assurer l'accueil physique et téléphonique de la résidence avec professionnalisme et chaleur humaine, tout en participant à la gestion administrative et commerciale de l'établissement. Le(la) chargé(e) d'accueil et d'administration est le premier visage et la première voix de la résidence : il/elle crée les conditions d'un accueil de qualité pour les personnes accompagnées, leurs familles et proches, les visiteurs et les partenaires, et contribue au bon fonctionnement administratif de l'établissement.

Le profil recherché

- Excellentes qualités relationnelles et sens de l'accueil. - Présentation soignée et attitude professionnelle. - Capacité d'écoute, d'empathie et de discrétion. - Sens de l'organisation, rigueur et polyvalence. - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques. - Capacité à gérer les priorités et à travailler dans un environnement dynamique. - Aisance dans la communication écrite et orale. - Intérêt sincère pour la personne âgée et respect profond de sa dignité. - Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité.

Ref: 1klziz0z7s

Les avantages

  • Bénéficier du programme #PetitesEtGrandesAttentions
  • Conjuguer équilibre vie pro / vie perso
  • Se former, être reconnu pour son expertise et pouvoir évoluer
  • Travailler au sein d'un collectif pluridisciplinaire
  • Avoir le temps et les moyens de bien faire
  • Profiter de nombreuses opportunités de mobilité interne
  • Être soutenu par un management de proximité
  • Postes ouverts aux personnes en situation de handicap
  • Ouverture à la diversité et l’inclusion

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Analyse de votre candidature par un recruteur du siège ou par l’établissement

  • Entretien téléphonique de préqualification et prise de RDV pour une rencontre

  • Entretien(s) avec le manager et le directeur, visite de l’établissement

  • Vous nous avez séduit ! Bienvenue dans votre établissement DomusVi

  • Parcours d’intégration avec accompagnement d’un tuteur

Publiée le 05/08/2026 - Réf : 1klziz0z7s

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