ArcelorMittal France emploi
ArcelorMittal France recrutement

Ingénieur Bâtiment et Structures H/F ArcelorMittal France

  • Florange - 57
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Industrie Manufacturière
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Les compétences pour ce job

Détail du poste

CONTEXTE / ENJEUX :

Assurer la mise en place et le déploiement du plan de maintenance des structures et infrastructures

Soutien technique aux services

Connaissance de méthodes d'analyse.

Suivi de projets.

MISSIONS PRINCIPALES :

Assurer la mise en place et le déploiement des plans de maintenance des structures métalliques et des ouvrages d'art du site de Florange.

Assurer le pilotage du service support Bâtiments et structures de Florange en liaison avec le service support du site de Dunkerque.

Déploiement de méthodes de maintenances innovantes ou prédictives sur des structures métalliques et génie civil (infrastructures et ouvrages d'art)

Interface technique entre le département Maintenance Centrale AMFrance et les services de maintenance des départements de production.

Pilotage d'interventions dans le cadre d'arrêts programmés.

Participation à des projets travaux neufs.

Assurer la veille technologique.

COMPETENCES REQUISES :

Ingénieur(e) spécialité Bâtiment et travaux publics

LANGUES ET NIVEAU : Anglais technique

DEPLACEMENTS : déplacements de courte durée sur les sites AMFrance

EXPERIENCES REQUISES (Junior, expérimenté...) : Confirmé ou première expérience

PROFIL (niveau d'étude, école...) : Bac +5

Ce qui fait notre différence

  • Une rémunération attractive, prime d'intéressement et de participation, épargne salariale avec abondement de l'employeur, mutuelle santé familiale, couverture retraite et prévoyance complémentaire, indemnités d'éloignement, restaurant d'entreprise
  • Un accord temps de travail favorable
  • Des actions en faveur de la parentalité et de l'équilibre vie perso / vie pro
  • Un accompagnement de la mobilité géographique

Les avantages

  • Indemnités kilométriques
  • Primes d'intéressement et de participation
  • Budget CSE d'entreprise (Comité Social et Economique)
  • Restaurant d'entreprise ou tickets restaurant
  • Mobilité interne et perspectives de carrière possible tous les 3 ans
  • Télétravail jusqu'à 1 jour selon le poste de travail
  • Respect équilibre vie pro et vie perso
  • Accompagnement de la mobilité géographique de tous nouveaux salariés

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous candidatez à l'une de nos offres et recevez un email de confirmation.

  • Après prise de contact, vous échangez lors d'un entretien avec un recruteur.

  • Selon le poste, vous réalisez un ou plusieurs entretiens avec les équipes opérationnelles.

  • Selon le poste, vous visitez l'environnement de travail et/ou réalisez des tests.

  • Une proposition d'embauche vous est faite pour rejoindre nos équipes.

  • Chaque candidature sur une offre reçoit une réponse de notre part.

Publiée le 04/08/2026 - Réf : 31900

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