Charpentier - Menuisier Expérimenté -Remplacement H/F

Sarl Fmbe

  • Valorbiquet - 14
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 10 ans min.
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Détail du poste

Entreprise de charpente recherche un(e) charpentier(ère)/menuisier(ère) dans le cadre d'un remplacement

Vos missions
-Réaliser des travaux de charpente sur des chantiers de rénovation et de neuf
-Travailler en parfaite autonomie sur les chantiers
-Assurer un travail de qualité dans le respect des règles de sécurité
-Représenter l'entreprise auprès de la clientèle avec professionnalisme

Profil recherché
-Expérience solide et confirmée en charpente et/ou menuiserie
-Capacité à travailler seul et à prendre des initiatives
-Sérieux, autonomie, rigueur et sens des responsabilités

Permis B indispensable

Conditions :
Poste à pourvoir rapidement dans le cadres d'un remplacement
Rémunération selon expérience et compétences

Vous êtes autonome, aimez le travail bien fait et souhaitez intégrer une entreprise où votre savoir-faire sera reconnu?
Adressez-nous votre candidature (CV et lette de motivation)

Le profil recherché

Experience: 10 An(s)

Compétences: Caractéristiques des charpentes,Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures,Monter ou démonter un échafaudage,Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages,Organiser son espace et son poste de travail

Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Construction de maisons individuelles

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 04/08/2026 - Réf : 211ZMJH

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