Vendeur de Produits Capillaires et Produits Alimentaires H/F

France Travail

  • Saint-Louis - 974
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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Détail du poste

Vous réaliserez le conseil et la vente d'articles cosmétiques, capillaires mais aussi produits de consommation courante auprès d'une clientèle de particuliers selon la réglementation du commerce, la stratégie et les objectifs commerciaux de l'entreprise.

Vous aurez pour missions principales:
-Accueil et conseil des clients.
-Gestion des stocks et réassortiment des rayons.
-Contrôle des marchandises (dates, qualité, conformité).
-Tenue de caisse et encaissement.
-Ouverture et fermeture du magasin.
-Entretien des locaux (propreté, rangement).
-Déchargement et mise en rayon des marchandises.

Vous avez le sens du contact clientèle .Le poste vous demandera d'être en station debout prolongée.

Le magasin est ouvert du lundi au samedi . Vous effectuerez vos horaires de travail par roulement.

Selon votre profil, vous bénéficierez d'une formation en interne (au sein de la boutique située à Saint-Denis) avant la prise de poste à Saint-Louis.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s) - sur même type de poste

Compétences: Argumentation commerciale,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable,Participer à un inventaire,Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Développer et fidéliser la relation client,Procéder à l'encaissement

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce d'alimentation générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 04/08/2026 - Réf : 212BNCM

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