Automaticien - Automaticienne H/F Rubix France
- Lys-lez-Lannoy - 59
- CDI
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Détail du poste
Au-delà de cette présence territoriale, Rubix France s'appuie sur plusieurs centres d'expertise technique, dont Sogema Services.
Filiale du groupe Rubix, Sogema Services est spécialisée dans l'hydraulique depuis plus de 35 ans. Aujourd'hui, l'entreprise est un acteur de référence dans la région Nord et un leader reconnu dans le domaine de la maintenance hydraulique, qu'elle soit curative, préventive ou proactive, sur des équipements industriels fixes comme mobiles.
Implantées sur quatre agences, nos équipes interviennent autour de trois activités principales : la réparation en atelier, la maintenance et le dépannage sur site. Nous accompagnons nos clients sur tous types de composants hydrauliques : pompes, moteurs, vérins, distributeurs proportionnels, blocs forés, etc.
Missions :
Futur(e) collaborateur(trice) de l'agence Sogéma de Lys-lez-Lannoy, vous jouerez un rôle clé dans la conception, la réalisation et l'installation de solutions électriques et automatisées répondant aux enjeux de performance de nos clients industriels. À ce titre, vous :
Analysez les cahiers des charges et proposez des solutions électriques et automatisées adaptées aux projets multidisciplinaires de nos clients.
Réalisez les études techniques, chiffrez les projets et élaborez les offres en définissant les coûts associés aux solutions retenues.
Concevez les plans électriques, produisez les nomenclatures et dessins de détail, puis assurez le suivi technique des chantiers.
Fabriquez, assemblez et installez des coffrets et armoires électriques, tout en pilotant les sous-traitants intervenant sur les réalisations les plus importantes.
Apportez votre expertise technique aux équipes commerciales afin de les accompagner dans l'identification et la définition des solutions les plus pertinentes.
Installez, mettez en service, diagnostiquez et dépannez les équipements automatisés et électriques directement sur les sites de nos clients.
Contribuez à l'amélioration, à la modernisation et à la fiabilisation des installations industrielles en proposant des solutions techniques adaptées aux besoins rencontrés sur le terrain.
Profil recherché :
Nous recherchons un(e) technicien(ne) ou ingénieur(e) en automatisme et/ou électrotechnique industrielle, disposant d'une première expérience en environnement industriel (alternance comprise).
Vous avez des compétences en automatisme industriel, en électrotechnique, ou idéalement dans ces deux domaines, et souhaitez évoluer sur des projets variés mêlant études, mise en service, dépannage et amélioration d'installations.
Compétences recherchées
Automatisme industriel
Connaissances en programmation d'automates (Grafcet, Ladder)
Expérience sur Siemens TIA Portal ou environnement similaire
Diagnostic de pannes, modifications de programmes et mise en service
Électrotechnique industrielle
Lecture de schémas électriques
Connaissances en variateurs de vitesse et démarrage moteur
Câblage, intégration et tests d'équipements électriques
Maîtrise des fondamentaux des installations électriques industrielles
🚀 Rejoindre Rubix
En rejoignant Rubix, vous intégrez un leader en forte croissance, qui offre de belles perspectives à ses collaboratrices et collaborateurs grâce à ses performances, son dynamisme et sa culture à la fois exigeante et bienveillante.
Ce que nous proposons:
Mutuelle prise en charge à 85 %,
Titres restaurant financés à 60 %
Participation aux transports à hauteur de 50 %,
Avantages CSE.
Le développement permanent de vos compétences grâce à notre Rubix Academy
Un plan de carrière et de réelles perspectives d'évolution
Chez Rubix, notre ambition est de créer un environnement où tout le monde se sent le bienvenu et l'ouverture d'esprit est encouragée. Nous savons que nos différences font notre force. Nous accueillons des talents de tous horizons, avec des expériences, origines, identités ou capacités variées. Ici, chacun peut s'épanouir et contribuer à notre réussite collective. La diversité nourrit notre créativité et notre innovation au quotidien, et nous permet de continuer à transformer notre secteur.
Rejoignez-nous pour contribuer à façonner un avenir où la variété de nos talents accélère notre succès collectif.
Les avantages
- Parking gratuit à proximité
- Locaux modernes => Selon le site
- Flexibilité des horaires => Selon le poste
- RTT => Selon le poste
- Télétravail => Selon le poste
- Espaces calmes
- Organisation de conférences & workshops => Selon le poste
- Développement de compétences via Rubix Formation
- Possibilité d’évolution
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec l'équipe recrutement pour un premier échange
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Candidature envoyée au manager local
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Entretien physique pour échanger sur votre projet et motivation avec le N+2 et/ou N+1
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Entretien physique de validation avec la RRH
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Signature d'une promesse d'embauche et/ou du contrat
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Parcours d'intégration personnalisé
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Bienvenue chez Rubix !
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Rubix France en images
Publiée le 05/10/2026 - Réf : teamtailor-8163908-2128819