Foselev emploi
Foselev recrutement

Conducteurs de Grue Mobile 68 H/F Foselev

  • Biesheim - 68
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Industrie Auto • Meca • Navale
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Les compétences pour ce job

Détail du poste

Contexte :

Le Groupe FOSELEV recrute en CDI pour FOSELEV ALSACE :

2 Conducteurs de Grue Mobile h/f - Postes basé à Colmar (68).

Vos missions :

Rattaché(e) au Responsable d'Agence et en étroite relation avec la Direction du Groupe, votre rôle clé est de réaliser les opérations de Levage pour les clients internes (filiales FOSELEV) et externes, a ce titre, vous opérez sur tous les sites clients de la région dans le respect de leurs exigences Sécurité et Qualité.
Ambassadeur de l'entreprise sur le terrain, vous communiquez et collaborez efficacement avec tous les acteurs des chantiers.
Vous êtes responsable du matériel confié et en assurez sa maintenance de premier niveau ainsi que sa propreté.

A ce titre, vous devrez notamment :

  • Analyser le chantier (calage de la grue, typologie des charges à lever),
  • Réaliser et/ou vérifier l'élingage des charges,
  • Procéder aux opérations de Levage avec une Grue Mobile dédiée,
  • Veiller à l'entretien courant de votre grue,
  • Respecter les procédures qualité et les normes de Sécurité,


Vous interviendrez sur tous types de chantiers (industriels, BTP...) au niveau régional et occasionnellement au niveau national.

Ce poste est fait pour vous si :

  • Vous possédez le permis C, le CACES R483 et idéalement complété par le permis CE
  • Vous possédez une première expérience dans la conduite de Grues Mobiles.
  • Vous êtes passionné(e) par le monde du Levage et de la Manutention Industrielle.
  • Vous êtes respectueux(se) de la Sécurité.

Votre disponibilité, votre polyvalence et votre sérieux constituent vos meilleurs atouts pour vous épanouir durablement au sein du Groupe FOSELEV.

Notre Process de Recrutement :

Etape 1 : CV étudiés par le Service Recrutement et les Managers concernés

Étape 2 : Entretiens téléphoniques (ou visio) avec Clara CASTERAN, Chargée de Recrutement pour les profils présélectionnés.

Étape 3 : Entretiens physiques au sein des bureaux de l'agence pour les candidats sélectionnés.


Les avantages

  • Valeurs humaines fortes
  • Entreprise familiale
  • Evolution des collaborateurs (mobilité interne)
  • Parcours d'intégration sur mesure

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier échange téléphonique avec notre super équipe RH !

  • Des tests d'évaluations éventuels (personnalité, métiers, langues..)

  • Un entretien en face à face avec votre futur Manager

  • Un dernier échange avec la direction (pour certains profils)

La carte

11 Rue Bulay

68600 Biesheim

Localiser le poste

Publiée le 03/08/2026 - Réf : 3346-49

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