Naval Group emploi
Naval Group recrutement

CDI - Architecte Système d'Information Inds H/F Naval Group

  • Ollioules - 83
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 5 ans min.
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Les compétences pour ce job

Les missions du poste

VOS MISSIONS

Le site d'Ollioules accueille des activités de conception, de développement et d'intégration à bord de systèmes informatiques de haute technologie équipant les navires de la Marine nationale et des clients internationaux.

Entouré.e d'une équipe d'environ 20 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge du développement de l'infrastructure numérique d'un navire depuis sa conception jusqu'à sa livraison.

Vous êtes garant des engagements pris par votre entité. Pour cela, vous devrez atteindre les objectifs techniques, financiers, calendaires tout en rendant compte de l'avancement.

Intégré au sein d'une équipe programme vous êtes en charge de définir, concevoir, intégrer, valider et qualifier les infrastructures numériques des navires.

Vos principales missions sont :

· Garantir la définition et la conception du système au besoin du client en respectant les contraintes d'intégration, de performance et de politique produit Naval Group.

· Maîtriser la définition du système dans les états spécifiés, définis et réalisés.

· Garantir l'analyse des données techniques d'entrées du système en cohérence avec la politique produit de l'entité.

· Spécifier les exigences en déclinaison des besoins client et en définissant leur méthode de vérification en concertation avec le RIVQ

· Contribuer à la définition des interfaces externes avec les autres sous-systèmes du système de niveau 1

· Garantir la conception du système en maximisant la réutilisation.

· Concevoir et modéliser avec l'équipe de réalisation l'architecture ou les constituants de l'architecture et leurs interfaces avec allocation des exigences à ces constituants.

· Maintenir la cohérence globale du système en phase de réalisation, de développement et de support

Des déplacements en France (ports de construction des navires, fournisseurs) et à l'étranger au titre de programmes avec des clients à l'export sont à prévoir.

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

Le profil recherché

Votre formation :

Diplômé.e de formation d'Ingénieur Bac +5 ou équivalant, vous disposez d'une première expérience vous ayant permis de développer des connaissances dans les infrastructures numériques.

- Vos compétences :

- Réseaux numériques

- Architecture numérique

-Technologies du cloud privé et Services numériques des systèmes hébergés, notamment les problématiques de cybersécurité et de gestion des données.

- Connaissance sur les implémentations des modèles IA.

- Connaissance K8s.

- Connaissance bigdata et des concepts d'usine 4.0 (IOT)

Vous connaissez / Vous maîtrisez :

- Outils bureautiques

- Une ou plusieurs solutions de recueil d'exigences et de modélisations

· Maîtrise de l'Anglais

· Méthode de conception de système complexe et/ou pilotage de conception

· Connaissances d'outils/solutions d'ingénierie des exigences tel que DOORS - IBM- outils de modélisation (NAF, SYSML v2, Capella/ARCADIA, CATIA)

Vous êtes à l'aise pour :

- Analyser et synthétiser, notamment le besoin client

- Arbitrer, prendre des décisions

- Travailler en équipe, en coopération

Vous possédez des qualités d'organisation, de rigueur et vous êtes intéressé(e) par la technique. Dynamique, vous êtes doté(e) d'une excellente capacité relationnelle et d'écoute. Vous recherchez le travail en équipe dans le respect d'un processus exigeant. Curieux(se), vous êtes aussi force de proposition et pleinement impliqué(e) sur vos projets.

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !

Les avantages

  • Matériel de qualité
  • Aménagement des locaux
  • Bonne mutuelle
  • Intéressement ou participation
  • RTT
  • Espaces calmes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.

  • Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.

  • Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.

  • Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.

  • Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.

  • Promesse d’embauche.

La carte

199 Avenue Pierre-Gilles de Gennes

83190 Ollioules

Localiser le poste

Publiée le 03/08/2026 - Réf : P2026-001771-1

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