Directeur - Directrice du Centre Socio Culturel de les Mazures H/F
Ass Mazuroise D'education et de Loisirs
- Les Mazures - 08
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Le centre socio-culturel de Les Mazures recrute son/sa directeur(trice) dans le cadre d'un CDI à
temps plein (35h).
Le poste consiste à piloter le projet social local, à coordonner une équipe de 18 salariés, à
développer les partenariats avec les acteurs institutionnels et associatifs du territoire, et à garantir la
qualité des actions menées auprès des publics.
Le poste s'inscrit dans un cadre de centre social agréé CAF, avec une attention particulière à la mise
en oeuvre du projet social et au respect des exigences de l'agrément.
Le poste est ouvert à un profil de cadre, titulaire d'un Master ou d'un DESJEPS direction de structure
et de projet, avec une expérience significative en direction, coordination d'équipe, gestion
budgétaire et conduite de projet social. Une bonne maîtrise des enjeux de gestion administrative, de
communication, de management et de partenariat est attendue.
Missions principales
- Piloter et coordonner le projet social du centre socio-culturel.
- Animer, encadrer et accompagner une équipe pluridisciplinaire.
- Développer les actions en lien avec les besoins des habitants et du territoire.
- Assurer la gestion administrative, budgétaire et organisationnelle de la structure.
- Représenter le centre auprès des partenaires, institutions et autorités locales.
- Préparer et animer les réunions, coordonner les projets et suivre leur évaluation.
- Veiller au respect du cadre réglementaire, sanitaire, social et financier.
Profil recherché
- Formation de niveau Bac +3 à Bac +5, idéalement Master sciences sociales ou DESJEPS
direction de structure et de projet.
- Expérience de 24 mois minimum dans une fonction de direction ou coordination. Compétences en management, gestion budgétaire, communication et conduite de projet.
- Capacité à fédérer, à prévenir les conflits et à travailler en réseau.
- Permis B souhaité pour les déplacements ponctuels sur le territoire.
Conditions
- CDI, 35 heures hebdomadaires
- Rémunération brute mensuelle : 3 753 € par mois + ancienneté, selon la convention ALISFA
- Mutuelle
- Déplacements ponctuels sur le département
Le profil recherché
Compétences: DESJEPS spécialité animation socio-éducative, culturelle et/ou sportive mention direction de structure et de projet,Données d'activité de la structure, du service,Gestion des subventions,Prise de décision stratégique,Concevoir et gérer un projet,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Assurer la gestion administrative et financière d'une activité,Concevoir et mettre en oeuvre un plan de développement des compétences,Coordonner les activités du personnel,Développer des partenariats avec des acteurs locaux,Développer des partenariats avec des institutions,Développer un projet socioculturel,Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation,Elaborer, suivre et piloter un budget,Evaluer le résultat de ses actions,Evaluer l'impact des projets culturels sur la communauté,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Gérer les ressources humaines,Gérer le stress et prendre des décisions rapides en situation d'urgence,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Rechercher des financements, des investisseurs,Représenter sa structure ou son service lors d'un événement ou auprès d'instances de décision,Superviser la mise en oeuvre de projets sociaux,Appliquer les dispositions règlementaires & légale,Organiser réunions, préparer l'ordre du jour,Faciliter et créer les conditions de coopération,Gestion Budgétaire,Mise en place des actions de Ressources Humaines,Gérer la communication interne et externe,Animer, coordonner une équipe,Diriger et gérer une structure , une organisation,Suivre l'intervention d'équipes pluridisciplinaire,Expliquer et faire respecter règles et procédures
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Publiée le 03/08/2026 - Réf : 211YLFM