Technicien Aménagement Urbain et Prévention des Risques H/F DEN.bzh
- Fréhel - 22
- Intérim
- 3 mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Le service mission temporaires du Cdg22 recherche un Technicien Aménagement Urbain et Prévention des Risques (H/F) sur une commune proche de FREHEL
Dans ce cadre, vous serez intégrée à l'équipe du Bureau d'Etudes de la Direction de l'Aménagement du Territoire que vous complèterez
Le pilotage de la Direction restera sous la responsabilité du DGS.
Missions principales et domaines d'intervention :
- Revitalisation Centre Bourg - Créer les conditions de réalisation du projet de revitalisation du Centre Bourg : déterminer les actions préalables à mener sur le domaine public et les réseaux et suivre leur réalisation dans les délais exigés, en lien avec les opérateurs privés et les concessionnaires de réseaux. Coordonner et programmer les différentes phases du projet. Concevoir l'aménagement de la Place de l'Hôtel de Ville
- Pilotage projet de reconquête de la qualité des eaux de baignade et reconfiguration des parkings des plages
- Gestion des Eaux pluviales Secteur des Mielles - En lien avec notre AMO, représenter la MOA et piloter le projet "BV52" de modification du réseau pluvial sur le site des Mielles
- Suivi des contrôles et opération de mise aux normes du barrage de Beaulieu (phase diagnostique en cours)
- Etudes structure sur Cabines de plage et proposition d'évolution
- Référent GEMAPI et prévention du recul du trait de côte auprès de Dinan Agglomération
- Pilotage de la gestion et de l'amélioration du réseau des hydrants en lien avec le SDIS 22
- Lutte contre l'érosion des falaises : identifier les points de fragilité et prévenir les risques
- Gestion et instruction des demandes de rétrocessions de Lotissement privés à verser dans le domaine public
Temps de travail hebdomadaire : du lundi au vendredi soit 35 h / semaine
Avantages sociaux :
- Remboursement des déplacements au-delà de 20 km aller (domicile / travail)
- CNAS au bout de 6 mois de mission
Le profil recherché
- Personne autonome, consciencieuse et expérimentée
- Expérience sur poste similaire
- Sens de l'organisation, rigueur et travail en équipe
Ref: znemkx2r4u
Les avantages
- Pour travailler sur et pour son territoire
- Pour exercer un métier qui a du sens
- Pour évoluer
- Pour expérimenter, découvrir plusieurs métiers
- Pour se former tout au long de la vie
- Pour la qualité de vie au travail
- Pour ne pas s’ennuyer
- Pour travailler sur des projets motivants et d’avenir
- Pour travailler dans le service public sans concours
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Confirmation de réception de candidature
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Echange téléphonique avec un(e) responsable RH
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Echange physique ou visio avec un(e) responsable RH
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Proposition d’embauche ou réponse négative
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Publiée le 31/07/2026 - Réf : znemkx2r4u