Agent Technique H/F
Ctre Educat Special Deficients Auditifs
- Bordeaux - 33
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
L'association Irsa recherche pour son CESDA R. Chapon qui accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes déficients auditifs avec ou sans troubles associés (106 enfants accompagnés dans leur parcours selon 3 modalités : accueil de jour, hébergement, SESSAD) répartis sur deux sites, à Bordeaux et Mérignac :
1 AGENT TECHNIQUE (H/F)
CDI - temps plein
A partir du 20/08/2026
Conditions CCNT 1966
La mission :
Dans le cadre du projet d'établissement, sous l'autorité du directeur d'établissement, l'agent(e) technique exécute des travaux ouvriers ou techniques nécessitant une connaissance professionnelle particulière. Il (elle) gère le matériel et l'outillage. Il (elle) entretient et assure les opérations de 1ère maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, des bâtiments, de la mécanique, de l'assainissement. Il (elle) réalise les petits travaux courant, plus spécifiquement en électricité. Il (elle) assure la signalisation et la sécurité des chantiers. Il (elle) assure l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé.
Le profil :
Titulaire d'un diplôme de niveau IV (de type Bac pro), l'agent(e) technique est responsable de l'application des règles relevant d'une technique bien déterminée exigeant des connaissances professionnelles qualifiées. Il (elle) sait prendre des initiatives et être autonome dans l'organisation de son travail. Il (elle) sait respecter les délais.
Il (elle) sait travailler en équipe pluridisciplinaire et faire évoluer ses pratiques professionnelles.
Connaissance en électricité exigée.
Habilitations électriques en basse tension souhaitée.
La connaissance de la Langue des Signes Française serait un plus.
Permis de conduire obligatoire (permis B).
Environnement de travail et avantages :
- Travail en binôme avec un contremaître
- Attention portée à la Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT)
- Annualisation du temps de travail (+ 9 semaines de congés par an)
- Mutuelle d'entreprise
- Avantages CSE (chèques-cadeaux, avantages Club Employés)
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Compétences: CAP interventions en maintenance technique des bâtiments,Electricité,Entretien des espaces verts,Plomberie,Réglementation sécurité incendie,Règles de sécurité,Titre professionnel agent de maintenance des bâtiments,Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Contrôler la qualité des installations électriques,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres,Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages,Assurer la sécurité des zones de travail et signaler les dangers potentiels,Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur,Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité,Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Entretenir un espace vert,Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages,Monter du mobilier,Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...),Réaliser, poser des revêtements,Veiller au respect des normes de sécurité
Permis: B mention 79.06 (= EB) exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Bienvenue chez Ctre Educat Special Deficients Auditifs
Publiée le 31/07/2026 - Réf : 211WYHC
