Responsable de la Filiere Eleves Directeurs d'Hopital H/F Service Public

Dans le cadre de ces missions principales, ses responsabilités s'inscrivent dans les domaines suivants :

1) La formation des élèves directeurs d'hôpital
L'organisation et le suivi du programme de formation des élèves de deux promotions de directeur d'hôpital ce qui emporte notamment l'exercice des responsabilités suivantes:

• Inscrire les enseignements dans la stratégie pédagogique de l'école: approche par compétences, alternance formation/stages, formation hybride présentiel/distanciel, enseignement à distance, d'évaluation de la qualité
• s'assurer du bon déroulé des unités d'enseignement en lien avec les enseignants concernés
• procéder régulièrement en lien avec les équipes pédagogiques concernées et les instances ad hoc aux adaptations du programme de formation et du dispositif de contrôle des connaissances existants, y compris en promouvant des méthodes pédagogiques interactives et les nouveaux outils numériques
• organiser le lien et les échanges avec le terrain hospitalier, tant pour les périodes de stage (programmation, suivi, évaluation) que pour la préparation à la prise de poste (liens avec les recruteurs)
• mettre en oeuvre le dispositif d'évaluation des savoirs et compétences en lien avec les enseignants, s'assurer du présentéisme des élèves et gérer d'éventuelles dispenses de cours notamment en vue de réaliser des activités spécifiques (auprès d'EHESP Conseil ou la participation à certains colloques ou séminaires, voyages d'études...), favoriser les initiatives individuelles et collectives des élèves
• accompagner les élèves: conseils et soutien, règlement de situations individuelles particulières, aménagements de scolarité (maladie, maternité ...), recadrage si nécessaire
• Suivre la prise de poste et évaluer à court et moyen terme l'adéquation de la formation

2) La formation tout au long de la vie :
Le/la responsable de la filière des EDH est associé(e) à la mise en place et au suivi du dispositif de formation tout au long de la vie professionnelle des directeurs d'hôpital.

3) L'implication pédagogique:
Le/la responsable de la filière assure lui-même des activités d'enseignement portant sur son domaine de compétence professionnelle ou sur des expertises qu'il investit.
L'évaluation de la qualité des enseignements tout au long de la scolarité et à distance par des questionnaires après la prise de poste lui permet d'ajuster la cohérence pédagogique du programme de formation, en lien avec la veille métier et le référentiel des compétences attendues dans les futures fonctions.

4) Dans le champ de l'exercice général des fonctions de responsable de filière, la mission comporte:

• l'exercice d'une fonction de veille sur les principales évolutions de la gestion en santé et du métier de directeur d'hôpital
• l'exercice dune fonction stratégique en partenariat étroit avec le milieu professionnel et tous les partenaires centraux de l'EHESP
• la contribution au renforcement des connaissances des élèves et dirigeantsen santé

Le département :

Département d'enseignement : Institut du management

Descriptif du département : L'Institut du management a vocation à accompagner les mutations des secteurs sociaux, médico-sociaux et sanitaires. A ce titre, il a pour vocation de contribuer aux formations initiales et continues des services de l'Etat et de ses opérateurs comme des institutions du champ social, médico-social et sanitaire.

Lieu d'exercice : EHESP - 15 avenue du Professeur Léon Bernard - 35043 RENNES Cedex

Equipe pédagogique : 24 enseignants et une équipe administrative dédiée.

Nom du directeur de département : Pénélope Codello

URL du département : http://www.ehesp.fr/recherche/organisation-de-la-recherche/departements/institut-du-management/