Groupe Adenes recrutement

Responsable Solutions Téléphonie & Contact Center H/F Groupe Adenes

  • Lyon 3e - 69
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. 5 ans min.
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Les compétences pour ce job

Les missions du poste

Avec 5000 salariésen France et à l'international (30 pays, 100 bureaux) et plus de 1600 expertsrépartis sur plus de 150 agences enFrance, le groupe ADENES est un des leadersen France sur le marché del'expertise et des services à l'Assurance. Reconnu par tous les assureursdu marché français, ADENES intervient à la suite de sinistres dommages, responsabilité civile, construction, automobile auprès des Entreprises,Professionnels, Particuliers, Immeubles, Collectivités locales et territoriales. Groupe multi-spécialiste,ADENES offre également un écosystème de services unique et complet autour dusinistre (prévention, remise en état, maîtrise d'oeuvre, gestion déléguée...) pourassurer une expérience client optimale.

ADENES Grouprecherche un Responsable SolutionsTéléphonie & Contact Center F/H pour rejoindre la Direction des Systèmesd'Information à Lyon Part Dieu, pouraccompagner l'harmonisation, lamodernisation et la performance du socle téléphonie et relation client àl'échelle du Groupe

Vous pilotez l'ensemble des solutions Téléphonie & Contact Center et accompagnezla transformation des usages au sein des différentes filiales du Groupe.

À ce titre, vos principales responsabilités consistent à :

  • Garantir la continuité et la qualité de service en pilotant lesopérateurs télécoms et les migrations critiques (portabilités, bascules, RIO,SDA) et en coordonnant les actions entre les métiers, la DSI et les partenairesexternes pour assurer un haut niveau de service.
  • Piloter les partenaires et les prestataires internes et externes
  • Porter la transformation du socle Téléphonie & Contact Center
  • Accompagner les directions métiers dans leurs projets liés à la relationclient (cadrage, déploiement et conduite du changement)
  • Optimiser la performance économique

Le profil recherché

Diplômé d'une formation supérieure Bac +5 (école d'ingénieur,école de commerce ou équivalent), vous justifiez d'une expérience significativede 8 à 15 ans dans l'univers des centres de contacts, de la téléphonied'entreprise ou des télécommunications.

Vous avez notamment développé une expertise sur un ou plusieursdes environnements suivants :

  • Genesys, NICE, Five9, Vocalcom ou solutions équivalentes;
  • Solutions de téléphonie d'entreprise (3CX, Teams Phone,Cisco) ;
  • Architectures SIP, SBC, trunks opérateurs et portabilité;
  • Pilotage de projets complexes et de prestataires ;
  • Gestion budgétaire et optimisation des contrats télécoms.

Une expérience dans un environnement multi-sites,multi-entités ou international constituera un atout majeur. La maîtrise del'anglais professionnel est indispensable.

Nous apprécierons chez vous

  • Votre hauteur de vue et votre capacité à porter unevision Groupe ;
  • Votre sens de l'arbitrage et de la décision ;
  • Votre capacité à influencer et fédérer dans unenvironnement transverse ;
  • Votre rigueur opérationnelle ;
  • Votre esprit d'analyse et votre capacité à challenger lespratiques existantes ;
  • Votre aptitude à vulgariser des sujets techniquescomplexes.

Vous apprécierez chez nous

  • Un poste stratégique au coeur de la transformationdigitale du Groupe ;
  • Des projets structurants à l'échelle internationale ;
  • Un environnement stimulant associant enjeuxtechnologiques, métiers et relation client ;
  • Notre management de proximité ;
  • Nos parcours d'intégration et de formation ;
  • Nos opportunités d'évolution et de mobilité interne ;
  • Notre politique RSE et notre culture collaborative ;

Rémunération annuelle, selon de profil et expérience, de60 000€ à 80 000€ CDI - Statut Cadre

Vous bénéficierez d'un Accord Télétravail (à partir du4ème mois de présence, 1 jour fixe par semaine et 4 jours flexibles par mois),d'une carte tickets-restaurant, d'un Contrat collectif santé avec prise encharge employeur, d'une Epargne salariale et d'un Compte Epargne Temps.


Au sein du GroupeADENES, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous agissonsde manière inclusive envers chacune et chacun dans le respect des différences.Nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe,d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. Notre politique de diversitégarantit ainsi une égalité de traitement des candidatures. Aussi, le GroupeADENES offre, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcoursprofessionnel.


Compétences : Gestion de projet IT, Solution téléphonie

Bienvenue chez Groupe Adenes

Notre Groupe est un leader innovant du monde de l'expertise. Groupe multispécialiste doté d'un puissant esprit d'innovation lié à son ADN entrepreneurial, nous regroupons des acteurs majeurs sur le marché français tels qu'ELEX, ELEX IMMEUBLE, ELEX VOL et VERING. Nos filiales en pleine expansion, DYNAREN, BATIFIVE, ELECTROREN, FOCALYSE, IMPERIS, ELEX PREMIUM et ADENES CLAIM MANAGEMENT, nous permettent de proposer une offre de service globale dans la gestion des sinistres. Nous offrons et mettons en place des prestations complètes de services et d'expertises conciliant qualité et efficience à travers notre gamme conçue pour et avec nos clients.

Les avantages

  • Carte Tickets Restaurants
  • Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail flexible
  • Contrat collectif santé avec prise en charge employeur
  • Frais de transport à 50%
  • Programme d'apprentissage
  • RTT
  • Onboarding et parcours d'intégration personnalisé

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1ère prise de contact avec le candidat par le service RH dans le cadre d'un entretien

  • Test de personnalité à passer

  • Second entretien en présentiel avec la RRH et le Manager recruteur

  • Proposition financière si c'est positif

La carte

129 Rue Servient

69003 Lyon

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Publiée le 30/07/2026 - Réf : PDDGBYPCRVPBEB800

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