Acheteur Projet H/F Bouygues Construction
- Saint-Denis - 93
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- BTP
Détail du poste
La filière Achats de Bouygues Construction développe une politique achat décentralisée, organisée en réseau et coordonnée pour le compte des activités de Bouygues Construction.
En tant qu'Acheteur projet bâtimentaire, vous serez intégré(e) à l'équipe achats du projet et chargé(e) de la gestion des achats d'aménagement des gares tous corps d'état sur le chantier de la Ligne 15.
Missions opérationnelles
Pilotage des consultations :
- Accompagner en amont des consultations les services études et techniques.
- Elaborer les dossiers de consultations en collaboration avec les responsables travaux.
- En coordination avec le réseau Achats Bouygues Construction, lancer des appels d'offres, consulter, négocier et proposer des fournisseurs et des sous-traitants.
- Définir et déployer la stratégie de négociation.
- Gérer les négociations Achats en prenant en compte les exigences de délais, de qualité et de RSE, en intégrant les problématiques spécifiques au projet et à chaque lot.
Respect des procédures et outils :
- S'assurer de la mise en oeuvre et du respect des procédures achats du groupement.
- S'assurer du bon fonctionnement des outils achats déployés dans le groupement.
- Travailler en coordination avec le réseau Achats (Category Managers, Achats indirects, Trading & Logistics et acheteurs partenaires du Groupement).
Profil recherché
Compétences techniques
- Au moins 3 ans d'expérience en achats techniques.
- Analyse des offres et aptitude à identifier des leviers économiques et techniques.
- Connaissance de l'environnement projet.
Compétences comportementales
- Sens relationnel et travail en équipe.
- Proactivité et force de proposition.
- Esprit d'analyse et culture du résultat.
En tant que collaborateur de la filière achats, vous jouez un rôle essentiel dans la transition environnementale et sociale de Bouygues Construction.
Il vous appartient d'intégrer à votre quotidien les missions suivantes :
- Réduire l'empreinte carbone des achats et promouvoir l'économie circulaire.
- Favoriser le développement économique local en intégrant les TPE, PME, et structures sociales.
- Veiller au respect des droits humains et de l'éthique par les fournisseurs.
- Développer des partenariats durables en évaluant la performance RSE des fournisseurs.
Les avantages
- Notre propre organisme de formation interne
- Revue de salaire annuelle
- Possibilité de bonus et de véhicules
- Programme d'épargne salariale (jusqu'à 4000 € d'abondement par an)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Contact téléphonique avec l’équipe recrutement
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Entretien physique ou visio avec un RH
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Entretien physique de validation des compétences avec votre futur manager
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Possible entretien supplémentaire avec votre futur Directeur de Services ou DRH
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Bouygues Construction en images
Publiée le 30/07/2026 - Réf : 4163-fr_FR
