Responsable Controleur de Gestion - Montauban Aussonne H/F E.Leclerc
- Montauban - 82
- CDI
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 3 à 5 ans
Les missions du poste
Vos missions principales seront les suivantes :
1- Pilotage et reporting stratégique
o Veiller à la bonne application de la politique prix
o Élaborer et automatiser des tableaux de bord pour la Direction et les chefs de rayon
o Analyser des écarts entre les résultats N et N-1, avec préconisations correctives
o Garantir la fiabilité des flux de données entre l'ERP et les outils de reporting
2- Analyse de la performance commerciale et opérationnelle
o Réaliser un audit approfondi des marges par secteur et analyse de la démarque (casse, vols, erreurs de stock)
o Suivre la productivité et contribuer à l'optimisation des plannings en fonction de l'activité
o Évaluer la rentabilité des opérations promotionnelles et des mises en avant en magasin
3- Contrôle budgétaire et études ad hoc
o Réaliser des études de rentabilité sur les investissements potentiels ou les nouveaux services
o Etre support à la comptabilité pour la clôture annuelle et le calcul des provisions
o Systèmes d'Information et inventaires
o Etre référent fonctionnel sur l'ERP pour l'optimisation des processus de commande et de réception
o Organiser, superviser et analyser les inventaires tournants et annuels
o Développer des outils d'aide à la décision
Le profil recherché
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en contrôle de gestion (Bac +5) en finance, comptabilité, gestion ou école de commerce, vous justifiez d'un parcours réussi en contrôle de gestion.
Une première expérience commerciale dotée d'une forte approche comptable/chiffrée sera également fortement appréciée pour ce poste.
Les outils comptables et les ERP n'ont pas de secret pour vous, et vous maîtrisez Excel à un niveau avancé.
Vous savez travailler en autonomie, êtes force de proposition et vous possédez une véritable aptitude à challenger et à influencer les décisions.
Les avantages
- Emploi près de chez vous
- Une enseigne leader sur le marché
- Des équipes dynamiques et solidaires
- Une chaîne hiérarchique courte et des décisions rapides
- Des perspectives d'évolution professionnel
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de candidature avec ou sans CV
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Etude de la candidature et prise de contact
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Entretien de 20-30 min avec le RH
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Entretien avec le manager en cas de succès à l'étape précédente
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Bienvenue dans l'aventure Leclerc !
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E.Leclerc en images
Publiée le 30/07/2026 - Réf : AUDIS2026-073-990
