Responsable Fruits et Légumes H/F
Engp Conseil
- Montélimar - 26
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Les compétences pour ce job
Détail du poste
ENGP conseil, cabinet de recrutement accompagne son client un supermarché situé proche de Montélimar (26) dans la recherche de son futur Responsable Fruits et Légumes H/F. Rejoignez une enseigne dynamique au coeur d'une zone économique en plein essor, et contribuez activement à la réussite d'un rayon stratégique !
Dans un environnement de travail de qualité, soutenu par une direction impliquée et à l'écoute, vous serez au coeur du projet commercial du magasin.
Missions
Commerce au coeur de vos priorités :
Développer l'attractivité du rayon Fruits & Légumes : théâtralisation, étiquetage, qualité et fraîcheur des produits,
Fidéliser la clientèle par un service irréprochable : conseil, accueil, disponibilité,
Mettre en oeuvre une politique commerciale efficace : assortiment cohérent, prix compétitifs, mise en avant produits,
Dynamiser les ventes avec une vision orientée client et résultats.
Management d'une équipe engagée :
Encadrer, former et faire évoluer une équipe de 3 collaborateurs,
Organiser les plannings, assurer la répartition des tâches et accompagner l'équipe au quotidien (présence terrain 80 %),
Garantir le respect des normes d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail.
Gestion rigoureuse de votre activité :
Gérer les commandes (centrale et fournisseurs directs), les stocks, les inventaires et la casse,
Suivre les indicateurs de rentabilité : prix, marge brute et casse,
Piloter l'activité avec autonomie, rigueur et culture du résultat.
Profil
Expérience réussie en gestion de rayon ou en tant qu'adjoint fruits et légumes.
Très bonne connaissance des produits FL et de la réglementation en vigueur.
Sens du commerce, du service client, du travail en équipe et du management.
Capacité d'organisation, autonomie, dynamisme et esprit terrain indispensable.
Maîtrise des indicateurs économiques et des enjeux de rentabilité.
Pourquoi rejoindre ce magasin ?
Zone économique en développement,
Rayon de qualité avec des investissements réguliers,
Bon climat social,
Dirigeants proches de l'équipe et présents sur le magasin,
Nombreux projets à venir.
Plan de rémunération et Avantages :
Salaire fixe : 2 500 € brut mensuel sur 13 mois
Primes variables : prime sur objectifs
Vous avez l'âme d'un manager commerçant et une passion pour l'univers des Fruits et Légumes ? Prenez part à un projet dynamique dans une enseigne humaine et structurée.
Le profil recherché
Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Organiser le traitement des commandes,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Superviser le stockage des produits,Analyser les tendances du marché pour anticiper les besoins clients,Animer, coordonner une équipe,Contrôler l'état des stocks,Définir des besoins en approvisionnement,Etablir des rapports de vente et d'activité,Identifier et gérer des invendus,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Optimiser l'agencement des produits pour maximiser les ventes,Optimiser les espaces de stockage,Réaliser la mise en rayon
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 29/07/2026 - Réf : 211WDYV
