Employé Polyvalent Bar - Tabac - Loto - Presse H/F
le Thorigne
- Thorigné-Fouillard - 35
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Type de contrat : CDI
Volume horaire : 16h / semaine
Jours travaillés : Samedi et Lundi (impératif)
Lieu : Thorigné-Fouillard
Vos missions
Au sein de notre équipe, vous participez activement à la vie du commerce et offrez un service chaleureux et efficace à notre clientèle. Vos tâches principales seront :
Côté Bar : Service des boissons, préparation du café, tenue du comptoir et nettoyage des espaces.
Côté Tabac / Loto / Presse : Vente au comptoir, enregistrement des jeux de grattage et tirages FDJ, encaissement rapide des produits tabac et presse.
Gestion au quotidien : Réception, déballage et mise en rayon de la presse et des produits de réassort, maintien de la propreté du point de vente.
Votre profil
Souriant(e), dynamique et ponctuel(le), vous avez un excellent sens du contact client.
Idéalement, vous justifiez d'une première expérience en bar, commerce de proximité ou vente au comptoir.
Vous êtes à l'aise avec les chiffres et l'outil informatique/caisse enregistreuse.
La maîtrise du terminal FDJ (Loto) ou une connaissance de l'univers tabac/presse est un vrai plus (formation interne possible).
Vous êtes rigoureux(se) et capable de gérer le flux lors des périodes de forte affluence.
Conditions du poste
Horaires : 16 heures réparties exclusivement entre le samedi et le lundi (plages horaires à préciser lors de l'entretien).
Rémunération : entre 750 et 900 euros net selon profil
Prise de poste : septembre 2026
Pour postuler
Vous souhaitez rejoindre un commerce de proximité convivial ? Envoyez-nous votre CV et une courte présentation :
Le profil recherché
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Débits de boissons
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 29/07/2026 - Réf : 211VLJQ
