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GBH recrutement

Vendeur Conseil H/F GBH

  • La Réunion - 47
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
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Les missions du poste

Chez Norauto Réunion, nous accompagnons chaque jour nos clients dans l'entretien, la réparation et l'équipement de leur véhicule. Notre ambition ? Offrir une expérience client de qualité grâce à des équipes passionnées, engagées et animées par le sens du service.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Vendeur Conseil H/F.

Votre mission

En véritable ambassadeur de Norauto, vous accueillez, conseillez et accompagnez nos clients dans le choix des produits et prestations les plus adaptés à leurs besoins.

Au quotidien, vous serez amené(e) à :

* Accueillir et conseiller les clients en magasin.
* Identifier les besoins et proposer les solutions les plus adaptées.
* Développer les ventes de produits et de prestations atelier.
* Assurer la mise en rayon et veiller à l'attractivité du magasin.
* Participer à la gestion des stocks et à la disponibilité des produits.
* Garantir une expérience client irréprochable et fidéliser votre clientèle.
* Travailler en étroite collaboration avec les équipes atelier pour assurer un suivi de qualité.

Le profil recherché

* Vous êtes passionné(e) par la relation client et le commerce.
* Vous aimez relever des challenges commerciaux.
* Vous avez le sens du service et du travail en équipe.
* Une connaissance de l'univers automobile est un véritable atout, mais votre motivation et votre envie d'apprendre feront aussi la différence.
* Vous êtes dynamique, organisé(e) et aimez les environnements où chaque journée est différente.

Pourquoi rejoindre Norauto Réunion ?

* Un parcours d'intégration et de formation personnalisé.
* Des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise.
* Une équipe conviviale et un management de proximité.
* Un métier alliant conseil, commerce et passion automobile.
* Une entreprise engagée dans le développement des compétences et de l'emploi local.

Les avantages

  • Valeurs et engagements au centre des actions
  • Développement des compétences : programme de formation interne
  • Mobilité internationale
  • Secteurs d'activités variés
  • Valorisation de l'autonomie et de l'esprit d'initiative
  • Diversité culturelle

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Analyse de votre candidature

  • Entretien en visio avec un membre de l'équipe Recrutement

  • Rencontre avec les équipes opérationnelles

  • Echange avec l'un de nos consultants externes

  • Proposition d’embauche et parcours d’intégration

Publiée le 29/07/2026 - Réf : R4100058_1785330451

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