Animateur - Coordinateur Périscolaire 35 - 35Ème - Mairie de Gévezé H/F
Communes
- Gévezé - 35
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
Détail du poste
Dans le cadre du remplacement d'un agent en disponibilité pour une durée d'un an et sous la direction du responsable du pôle Enfance Jeunesse, l'agent sera chargé de participer à la mise en oeuvre de la politique Enfance jeunesse de la ville et d'assurer une qualité de service sur les temps périscolaires et extra scolaires municipaux.
Missions principales :
Participer à la mise en oeuvre du projet éducatif.
Participer à la création des projets pédagogiques
Coopérer à la bonne gestion du service
Participer activement à la circulation de l'information ascendante et descendante au sein du service.
Animer les activités périscolaires et extrascolaires des enfants de 3 à 12 ans.
Point d'appui et de soutien pour les agents contractuels sur les temps périscolaires.
Participer aux séjours organisés dans le pôle.
Participer et élaborer des projets d'animations diversifiés afin de diversifier les propositions auprès du public accueilli.
Possibilité de coordonner l'accueil du soir sur les temps scolaires.
Détail des activités :
Participer à l'encadrement et à l'animation des enfants pendant l'interclasse du midi, les temps périscolaires et extrascolaires.
Accueillir les enfants en toute sécurité et bienveillance.
Possibilité de coordonner les équipes d'animation lors de l'accueil du soir.
Veiller à la bonne gestion des matériels et des locaux.
Transmettre l'état des présences des enfants et des agents sur les temps périscolaires et extrascolaires.
Favoriser la communication entre la collectivité et les usagers (rédaction d'articles, conception de support d'affichage, compte rendu de réunions).
Assurer la bonne mise en oeuvre des PAI alimentaires et médicaux sur les temps péri et extra scolaires
Réunion d'équipe permanente (projets, pratiques professionnelles, etc...) une fois par semaine.
Au sein d'un open space, poste de travail individuel pour la préparation administrative, des projets et animations.
Le profil recherché
Niveau exigé : BAFA, BPJEPS, CAP petite enfance ou équivalent. Un diplôme de direction serait un plus.
Savoir-être :
Capacité à travailler en équipe
Discrétion (devoir de réserve)
Respect des règles et de la hiérarchie
Disponibilité
Réactivité et dynamisme
Connaissances :
Connaissances des obligations du fonctionnaire territorial
Fonctionnement et organisation de la collectivité
Connaissances pédagogiques liées aux différents publics
Techniques d'animation et d'encadrement
Méthodologie de construction de projet d'animation
Réglementation des ACM
Savoir-faire :
Être à l'écoute et savoir dialoguer avec les publics
Faire remonter les informations et les dysfonctionnements au responsable de pôle
Être exigeant et clair dans son comportement
Être maître des activités encadrées
Publiée le 29/07/2026 - Réf : O035260724000234
