Maître de Maison - Mas la Chataigneraie H/F

APEC

  • Montmoreau - 16
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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Les compétences pour ce job

Détail du poste

*** CDDD 1 mois - Prévoir d'être disponible au-delà des termes du contrat ***

MISSIONS :
Placé(e) sous l'autorité de la direction du secteur Autisme et des chefs de service, et en application du projet d'établissement, vous prendrez en charge des activités hôtelières et assurerez le nettoyage et/ou le bio-nettoyage de l'ensemble de la structure.

Un(e) maître(sse) de maison a pour mission de préparer les repas (mise en température des plats, service.) pour les résidents en respectant d'une part, les différents régimes alimentaires et d'autre part les règles HACCP (protocoles établis). Il/Elle est responsable de la gestion des stocks du matériel hôtelier et propose les achats dits « du quotidien ».

Il/Elle réalise, aussi, l'entretien du linge des résidents (lavage, couture,..) ; veille à l'hygiène alimentaire (date de péremption, par exemple, etc.) et à l'entretien de l'ensemble des locaux, des chambres, de la cuisine et des réfrigérateurs. Il/Elle sera aussi amené(e) à transmettre des informations aux équipes éducatives concernant les résidents et participer à l'élaboration des événements festifs.

APTITUDES :
Polyvalence, adaptabilité, esprit d'équipe.
Discrétion professionnelle. Rigueur.

PROFIL :
Expérience souhaitée dans des structures médicosociales ou hospitalières auprès d'un public handicapé ou autiste.
Connaître les règles d'hygiène et HACCP.
Savoir utiliser du matériel ménager.
Avoir un permis B valide.
Savoir conduire un véhicule léger (Véhicule 9 places).

Rémunération selon le CC66
Œuvres sociales
Mutuelle d'entreprise
Régime de prévoyance
Formation professionnelle

CV & lettre de motivation à adresser à :
Mme CHALIER Emilie,
MAS La Chataigneraie
9 Route les Marchais
16190 MONTMOREAU

****@****.**

*** Poste à pourvoir dès que possible ! ***

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté - Souhaitée structures médico-sociales

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Entretenir un équipement, une machine, une installation,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Discrétion professionnelle,Polyvalence,adaptabilité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 28/07/2026 - Réf : 211TTHV

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