Smovengo emploi
Smovengo recrutement

Chef d'Exploitation Nuit H/F Smovengo

  • Villeneuve-la-Garenne - 92
  • CDI
  • Bac +2
  • Transport • Logistique
  • Exp. 3 ans
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Les missions du poste

La Direction des Opérations de Smovengo recherche un(e) Chef(fe) d'exploitation nuit pour assurer l'organisation opérationnelle de la régulation des Vélib', l'organisation de la maintenance itinérante (vélos/mobilier urbain) et la ramasse des vélos sur les différentes stations du parc.

Il/elle diffuse les consignes et les informations nécessaires à l'exploitation opérationnelle.


Missions principales :

Organisation et gestion opérationnelle de l'exploitation

  • Piloter les activités d'exploitation (centre de contrôle, régulation, maintenance itinérante, ramasse, centre de contrôle et missions transverses) des différents sites
  • Garantir la qualité de service et l'atteinte des objectifs opérationnels
  • Superviser le traitement des vélos bloqués (maintenance itinérante, maintenance atelier) et la gestion des aléas d'exploitation
  • Veiller au respect des plannings (horaires, roulement, imprévus), des procédures et des règles d'hygiène, de sécurité et environnementales
  • Coordonner l'activité et la circulation des informations entre les équipes terrain, les superviseurs et le centre de contrôle
  • Animer les briefs d'équipe et relayer les orientations de la Direction des Opérations
  • Suivre les indicateurs de performance, mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires et alerter en cas de dérive

Encadrement et coordination des équipes

  • Superviser l'organisation des plannings du centre de Contrôle en lien avec la Direction des Opérations
  • Coordonner l'activité des superviseurs et prioriser les missions opérationnelles
  • Animer la communication interne (briefs, directives...) et participer aux réunions d'exploitation
  • Veiller au maintien d'un climat social de qualité et accompagner le développement des compétences des équipes
  • Réaliser le suivi RH de proximité du centre de contrôle (intégration, absences, congés, formation)
  • Assurer le suivi de l'accidentologie et contribuer à la mise en oeuvre des actions de prévention

Contribution à l'amélioration continue des processus de la Direction des opérations

  • Participer à l'élaboration et au suivi des indicateurs de performance et des tableaux de bord d'activité (objectifs, budget exploitation)
  • Assurer l'atteinte des objectifs de productivité définis pour l'exploitation
  • Identifier et proposer des axes d'amélioration des processus et de l'organisation du centre de contrôle
  • Piloter ou contribuer aux projets d'amélioration continue et aux évolutions techniques
  • Sensibiliser les équipes aux enjeux et bonnes pratiques liés à l'exploitation

Le profil recherché

Compétences professionnelles :

  • Management et coordination d'équipes opérationnelles
  • Pilotage de l'exploitation et gestion des priorités
  • Suivi de la performance et des indicateurs d'activité
  • Organisation et optimisation des opérations terrain
  • Animation de la communication et des rituels managériaux

Compétences personnelles :

  • Leadership, capacité à fédérer et mobiliser les équipes autour d'objectifs communs
  • Aisance relationnelle, communication claire des informations avec les équipes
  • Capacité d'analyse, force de proposition
  • Réactivité et sens de l'organisation

Profil :

  • Diplôme Bac +2 minimum
  • 3 ans d'expérience minimum dans un environnement opérationnel similaire
  • 1ère expérience en management d'équipe et/ou pilotage d'activité appréciée
  • Appétence pour le management et envie de développer ses compétences dans ce domaine
  • Maîtrise des outils de suivi d'activité et de reporting
  • Permis B valide obligatoire

Infos complémentaires

Contrat : offre à pourvoir en CDI, temps plein

Temps de travail : 35h

Statut : Agent de maîtrise

Lieu : Villeneuve-la-Garenne

Déplacements ponctuels sur les sites de SMOVENGO en Ile-de-France

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Premier contact téléphonique avec une personne de l'équipe RH

  • Premier entretien avec le futur manager et/ou une personne de l'équipe RH

  • Dans certains cas, second entretien avec le manager et/ou le N+2

La carte

10 Rue du Commandant d'Estienne d'Orves

92390 Villeneuve-la-Garenne

Localiser le poste

Publiée le 28/07/2026 - Réf : 4240939/29758054 CDNF/92V

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