Chef Mécanicien - Cheffe Mécanicienne d'Atelier de Fabrication H/F
Garage Autotech Performance
- Aubervilliers - 93
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les compétences pour ce job
Détail du poste
Nous recherchons un(e) Chef d'atelier / Cheffe d'atelier en CDI afin d'assurer l'organisation et le bon fonctionnement de notre atelier de réparation automobile.
Sous la responsabilité de la direction, vous aurez pour principales missions :
Organiser et planifier les interventions de l'atelier ;
Encadrer, accompagner et coordonner l'équipe de mécaniciens ;
Réaliser et superviser les opérations de diagnostic, d'entretien et de réparation des véhicules ;
Veiller au respect des délais, des procédures techniques et des règles de sécurité ;
Contrôler la qualité des interventions avant la restitution des véhicules ;
Assurer le suivi des commandes de pièces détachées et la bonne gestion de l'atelier ;
Participer à la satisfaction de la clientèle en garantissant un service de qualité.
L'atelier intervient notamment dans les domaines de la mécanique générale, du diagnostic automobile, de l'entretien et de la réparation des véhicules, des boîtes de vitesses automatiques, du pneumatique ainsi que de l'installation d'accessoires et d'équipements automobiles.
Conditions d'exercice : poste en CDI à temps plein. Travail effectué en atelier, au sein d'une équipe, avec respect des procédures de sécurité. Télétravail non possible.
Le profil recherché
Compétences: Contrôler un moyen de production,Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits,Accompagner des équipes au niveau technique et méthodologique,Allouer et organiser les ressources d'un projet selon les besoins et contraintes,Satisfaire les besoins de la clientèle
Langues: Français souhaité
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 24/07/2026 - Réf : 211QGRR
