Infirmer H/F
France Travail
- La Sentinelle - 59
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Au sein de nos LHSS, sous l'autorité du chef de service, vous accompagnez les usagers dans les actes de la vie quotidienne en préservant et en restaurant si possible leur autonomie, en collaboration avec notre médecin du service, la CESF et les aides-soignantes, les infirmier(e)s.
Vos missions sont les suivantes :
- Réaliser des soins dans le respect de la personne, de son autonomie et de son intimité
- Connaître et appliquer les protocoles médicaux et les procédures en vigueur, veiller à la bonne prise des médicaments et à leur traçabilité
- Participer à la surveillance de la personne accueillie et des thérapeutiques, adapter la prise en charge du patient au regard de l'évolution des soins
- Participer aux réunions (institutionnelles, périodiques de services, de synthèse.) Etre force de proposition au sein d'une équipe pluridisciplinaire, travailler en transversalité avec les autres professionnels du site et en lien avec la CESF du service afin de travailler le projet de sortie du patient
- Accompagner les patients dans le cadre de leur rendez-vous médicaux avec le véhicule du service
- Accompagner le patient dans son parcours de soin au travers l'élaboration d'un Document individuel de Prise en charge et d'un projet d'accompagnement individuel
- Mettre en place des activités en lien avec les projets des personnes accueillies
Le profil recherché
Compétences: Protocoles de soins,Apporter un appui technique au personnel,Concevoir des protocoles de soins,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 24/07/2026 - Réf : 211HVNQ
