Foselev emploi
Foselev recrutement

Assistant Technique Documentaire H/F Foselev

  • Saint-Paul-Trois-Châteaux - 26
  • CDI
  • Bac +2
  • Industrie Auto • Meca • Navale
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Les compétences pour ce job

Détail du poste

Andriollo, filiale du Groupe Foselev, recherche son(a) ASSISTANT TECHNIQUE DOCUMENTAIRE H/F en CDI pour son agence de Saint-Paul-Trois-Châteaux.

Vos missions :

Sous la responsabilité du Chargé d'Affaires ou du Responsable d'exploitation, le/la titulaire du poste aura notamment la charge de :

  • Assurer la gestion de la traçabilité des certificats matière (enregistrement, relance fournisseur).
  • Établir les commandes.
  • Réaliser les consultations auprès des fournisseurs.
  • Rédiger la documentation qualité nucléaire (procédures, LOFC, LOMC).
  • Gérer les envois et les enregistrements officiels de documents via le catalogue méthodique.

Cette liste de missions n'est pas exhaustive mais nous recherchons principalement une personne pour un rôle d'assistance, motivée, organisée et souhaitant apprendre nos métiers.

Un profil technique n'est pas indispensable.

Ce poste est fait pour vous si :

  • Très bonne maîtrise des logiciels Microsoft Excel et Microsoft Word.
  • Capacité au nouvel outil de gestion Business Central.
  • Connaissance du milieu nucléaire souhaitée


Andriollo est fait pour vous si :

  • Vous recherchez un esprit d'équipe et une cohésion familiale
  • Une grande réactivité qui implique un pouvoir d'initiative fort
  • Un accompagnement de vos ambitions professionnelles : c'est à vous de dessiner votre parcours professionnel.



Notre process de recrutement :

Étape 1 : Entretien téléphonique avec Rebecca Muselet, la chargée de recrutement (15 min)

Étape 2 : Entretien Manager (60 min) et le directeur d'établissement

Une évaluation complémentaire (test technique...) peut vous être proposé en cours de processus.

Les avantages

  • Valeurs humaines fortes
  • Entreprise familiale
  • Evolution des collaborateurs (mobilité interne)
  • Parcours d'intégration sur mesure

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier échange téléphonique avec notre super équipe RH !

  • Des tests d'évaluations éventuels (personnalité, métiers, langues..)

  • Un entretien en face à face avec votre futur Manager

  • Un dernier échange avec la direction (pour certains profils)

La carte

1460 Chemin Gonsards

26130 Saint-Paul-Trois-Châteaux

Localiser le poste

Publiée le 24/07/2026 - Réf : 3235-37

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