Alternance - Chargé de Projet Développement Durable H/F Business France
- Paris 14e - 75
- Alternance
- Télétravail partiel
- 1 an
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Curieux(se), engagé(e) et intéressé(e) par les enjeux de développement durable et de transformation des organisations ? Nous recrutons un(e) alternant(e) au sein de la Mission Développement Durable.
La Mission Développement Durable a pour rôle de définir la stratégie environnementale de Business France et d'accompagner les collaborateurs et les parties prenantes dans la mise en oeuvre de cette stratégie. Compte tenu de la transversalité des sujets suivis, elle gère les projets avec l'ensemble des métiers de l'Agence, et opère aux niveaux à la fois stratégiques et opérationnels.
Vous viendrez en renfort de la directrice et aurez une vision étendue des enjeux, activités et projets RSE de Business France.
Mission(s) principale(s) :
- Mettre en oeuvre la stratégie de décarbonation de l'Agence :
- piloter le plan d'action en orchestrant l'ensemble des parties prenantes de l'Agence
- accompagner la mise en place des projets de transformation écoresponsable au sein des différentes directions selon la stratégie de décarbonation de l'Agence - en particulier sur les sujets achats, mobilité, évènementiel, énergie, IA
- Dynamiser et piloter le collectif interne Cap Planète (collaborateurs engagés en France et à l'étranger) et déployer des actions de sensibilisation
Mission(s) secondaire(s) :
- Contribuer au suivi de la performance environnementale de Business France : rapport RSE, suivi du bilan des émissions à effet de serre, dispositif Services Eco-Responsables, Pacte Mondial, etc.
- Participer à la réflexion sur la stratégie RSE de Business France : décarbonation, adaptation au changement climatique, services aux entreprises / territoires / investisseurs / VIE, etc.
- Rester en veille sur les évolutions liées à la RSE
Le profil recherché
Vous êtes étudiant(e) en formation Bac +3/4/5 spécialisée en Développement Durable ou Gestion de projet RSE, ou école de commerce, d'ingénieurs ou d'un master avec spécialisation RSE.
Compétences techniques :
- Connaissance des enjeux et procédés de développement durable pour les entreprises
- Appétence pour la gestion de projet
- Maîtrise du pack Office et outils d'animation (type Canva, Playplay, Klaxoon...)
- Première expérience en RSE appréciée
Compétences comportementales :
- Excellent relationnel, pédagogie
- Rigueur, méthode, capacité à mettre en oeuvre une démarche structurée et gérer plusieurs projets en parallèle
- Autonomie, force de proposition, curiosité
- Fort intérêt pour les enjeux environnementaux et belle énergie pour embarquer
Ce que vous allez vivre chez nous (et bien plus encore) : Travailler chez Business France, c'est la garantie d'oeuvrer pour l'intérêt de l'économie française, dans un climat de confiance et de respect, au service de la satisfaction de nos clients.
Chaque année, nous accueillons et accompagnons une communauté de près de 85 alternants, répartis sur l'ensemble du territoire. Nous travaillons à vos côtés pour développer vos compétences, révéler votre potentiel et vous permettre d'impulser avec succès votre parcours professionnel, dans l'Agence ou au-delà. Des évènements dédiés et des temps forts fédérateurs ponctuent votre expérience pour vous permettre d'apprendre, de partager, et de vous épanouir dans une expérience riche et stimulante.
Découvrez nos 5 convictions employeur !
Rémunération & avantages :
- Rémunération avantageuse en contrat d'apprentissage
- Communauté active d'une centaine d'alternant(e)s et stagiaires
- Télétravail possible jusqu'à 2,5 jours par semaine sur validation du manager
- Titres restaurant d'une valeur faciale de 12.10€
- Mutuelle avantageuse (téléconsultations 24h/24, deuxième avis médical...)
- Forfait mobilité durable
- Activités sportives & culturelles via un CSE dynamique
- Plateforme d'apprentissage en ligne accessible 24h/24
- Des évènements qui vous sont dédiés tout au long de l'année
Lieu : En plein coeur de Paris dans le 14ème arrondissement
Durée : 1 an / 2 ans / 1 ou 2 ans
Début : Septembre 2026
Rythme souhaité : idéalement 3 semaines / 1 semaine
Le processus de recrutement :
En moyenne 2 entretiens avec le Référent RH, puis l'équipe opérationnelle.
Les avantages
- Missions utiles, créatrices de valeur pour notre économie
- Rejoindre un acteur engagé et reconnu à l’international
- Une ambiance qui donne envie d’oser
- Dynamique collective & entraide au cœur de notre groupe d’alternants
- Une référente RH dédiée et 2 ambassadeurs pour guider, animer, fédérer
- Innovation & collaboration au cœur de vos projets
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Analyse des candidatures par les ressources humaines
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Si votre candidature est sélectionnée, contact pour convenir d'un entretien RH
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Invitation à un entretien opérationnel avec le manager
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Des cas pratiques peuvent vous être proposés selon les postes (linguistiques, outils...)
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Si votre candidature est retenue, vous êtes contacté par les ressources humaines
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Si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez un mail ou un appel
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Business France en images
Publiée le 24/07/2026 - Réf : 2026-1584
