Directrice Adjointe de Crèche - Cdc Terres du Haut Berry H/F
Etablissements publics de coopération intercommunale
- Allouis - 18
- Fonctionnaire
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La Communauté de communes recrute un(e) Directeur/trice adjoint(e) et accueillant(e) LAEP
Poste à temps complet, avec 10% sur le poste d'accueillant(e) LAEP au sein de la structure
SITUATION FONCTIONNELLE
Responsable hiérarchique : directrice de crèche
Service Petite Enfance, Enfance, Jeunesse, Parentalités
Lieu de travail : Multi accueil « A Petits Pas », 26 rue du Chemin Vert 18500 Allouis
Conditions d'exercice : poste à temps complet
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o018260722000376-directrice-adjointe-creche?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
COMPETENCES PROFESSIONNELLES LIEES AU POSTE :
- Connaissance de la sociologie de la famille
- Notions sur la relation enfant/parent, droit de la famille et fonction parentale
- Développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant
- Les différents courants pédagogiques
- L'environnement de la fonction publique territoriale
- Connaissance de la législation en vigueur
- Maitriser les règles d'hygiène et de sécurité
- Maitriser les techniques de travail en équipe
- Concevoir et conduire un projet
- Compétences rédactionnelles
APTITUDES REQUISES (intellectuelles, morales, physiques, comportementales...) :
- Discrétion professionnelle
- Potentiel à animer, transmettre et dynamiser une équipe pluridisciplinaire
- Travail en autonomie dans un cadre défini (élus et hiérarchie)
- Aptitude à l'animation et au management de projet
- Sens du service public, contact relationnel
- Capacité de communication (écoute et expression)
- Mise en oeuvre de méthodes d'observation et d'écoute active
- Capacité d'initiative
- Sens de l'hygiène
- Créativité, impartialité, tolérance, disponibilité, curiosité intellectuelle, esprit de synthèse
Qualité relationnelle et sens de l'écoute pour l'accueil et la relation avec les usagers
Motivations :
- Transmission des savoirs dans le respect de l'autre
- Volonté d'offrir un service de qualité aux usagers
LES FORMATIONS SUIVANTES SERAIENT UN PLUS
- Logiciel de gestion de la structure (INOE)
- Connaissance de l'organisation territoriale
Publiée le 24/07/2026 - Réf : O018260722000376
