Agent Spécialisé Petite Enfance - Mairie de Fontaine H/F

Communes

  • Fontaine - 38
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

La ville de Fontaine recherche pour 1 structure d'accueil 1 Agent(e) spécialisé(e) Petite Enfance dans le cadre d'un renfort.

Le service Petite Enfance de la ville de Fontaine fait partie du secteur Éducation. Il gère quatre Établissements d'Accueil du Jeune Enfantdont :
- Léa Blain, 40 places d'accueil collectif
- Bleu Cerise, 16 places d'accueil collectif
- Romain Rolland, 20 places d'accueil collectif à la demi-journée
- George Sand, 20 places d'accueil collectif

- Missions auprès des enfants
- Assurer à l'enfant accueilli la sécurité physique et affective.
- Favoriser son bien-être et son éveil en respectant son rythme, sa culture familiale et ses besoins individuels.
- Réaliser les soins quotidiens: d'hygiène, repas.
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soin et ludiques.

- Missions auprès des familles
- Accueillir les parents, créer un climat de confiance.
- Accompagner les parents dans leur fonction parentale en tenant en compte de leur individualité.
- Communiquer avec les parents afin d'assurer une continuité éducative.

- Missions techniques
- Assurer le nettoyage et la désinfection des jeux.
- Assurer l'hygiène des locaux.

- Travail en équipe
- Participer à l'élaboration et à la mise ne oeuvre du projet éducatif au quotidien.
- Être force de proposition et impliquée dans les réunions d'équipes.
- Contribuer à la mise en place de projets de la structure, du service et de la ville.
- Encadrement de stagiaire.

- Missions ponctuelles
- Contribuer aux animations et évènements de la structure, du service Petite Enfance et de la ville
- Assurer la continuité de service de l'ensemble des EAJE
- Assurer le transport des repas des enfants

Le profil recherché

- CAP Petite Enfance exigé,
- Avoir l'esprit d'équipe, d'initiative et être force de proposition,
- Connaître les règles d'hygiène et sécurité,
- Gérer des priorités en fonction des besoins,
- Aménager l'espace en fonction des besoins de l'enfant
- Favoriser l'autonomie et garantir la sécurité physique et affective de l'enfant
- Savoir faire preuve d'imagination, de créativité
- Savoir se fixer des objectifs savoir organiser son travail
- Discrétion professionnelle,
- Possibilité de changer d'EAJE en fonction des nécessités de service.

Publiée le 24/07/2026 - Réf : O038260722001765

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